Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
Email RSS Trimite prin Yahoo Messenger pagina:   ORDONANTA DE URGENTA nr. 187 din 20 decembrie 2001  privind cresterile salariale ce se vor acorda in anul 2002 personalului din sectorul bugetar    Twitter Facebook
Cautare document
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

ORDONANTA DE URGENTA nr. 187 din 20 decembrie 2001 privind cresterile salariale ce se vor acorda in anul 2002 personalului din sectorul bugetar

EMITENT: GUVERNUL
PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 848 din 29 decembrie 2001
În temeiul prevederilor art. 114 alin. (4) din Constituţia României,

Guvernul României adopta prezenta ordonanta de urgenta.

ART. 1
În anul 2002 se asigura o creştere salariala, corelata cu evoluţia estimatã a indicelui preţurilor de consum, ce va fi acordatã în doua etape, astfel:
a) 8% începând cu data de 1 ianuarie 2002;
b) 12% începând cu data de 1 octombrie 2002 fata de nivelul din luna septembrie.
ART. 2
(1) Salariile de baza prevãzute în anexele la <>Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 24/2000 privind sistemul de stabilire a salariilor de baza pentru personalul contractual din sectorul bugetar, aprobatã prin <>Legea nr. 383/2001 , astfel cum au fost majorate prin <>Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 42/2001 , atât la limita minima, cat şi la limita maxima, se majoreazã începând cu data de 1 ianuarie 2002 cu 8% şi începând cu data de 1 octombrie 2002 cu 12%.
(2) Prevederile alin. (1) se aplica şi în cazul personalului la care în anexele la <>Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 24/2000 este prevãzut un singur nivel de salarizare.
(3) În mod corespunzãtor prevederilor alin. (1) şi (2) se majoreazã salariile de baza ale personalului încadrat conform anexelor la <>Ordonanta Guvernului nr. 65/1998 privind salarizarea unor categorii de diplomati, aprobatã cu modificãri şi completãri prin <>Legea nr. 81/2001 , astfel cum a fost modificatã şi completatã prin <>Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 125/2000 şi prin <>Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 42/2001 .
ART. 3
(1) Valorile de referinta sectoriale în vigoare în luna decembrie 2001 se majoreazã cu 8% începând cu data de 1 ianuarie 2002 şi cu 12% începând cu data de 1 octombrie 2002 fata de nivelul din luna septembrie.
(2) Valorile coeficienţilor de multiplicare (ierarhizare), 1,000, prevãzute la <>art. 2 din Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 8/2000 , aprobatã prin <>Legea nr. 662/2001 , cu modificãrile şi completãrile ulterioare, astfel cum au fost majorate prin <>Ordonanta de urgenta a Guvernului nr. 42/2001 , se majoreazã cu 8% începând cu data de 1 ianuarie 2002 şi cu 12% începând cu data de 1 octombrie 2002 fata de luna septembrie.
ART. 4
Pentru funcţiile la care dupã aplicarea diferenţiatã a cresterilor de salarii conform prevederilor <>Ordonanţei de urgenta a Guvernului nr. 42/2001 salariul de baza prevãzut pentru limita minima a devansat salariul de baza prevãzut la limita maxima, începând cu data de 1 ianuarie 2002 se stabileşte un nivel de salarizare unic, corespunzãtor salariului de baza cel mai mare din luna decembrie 2001, majorat cu 8%, respectiv cu 12%, în condiţiile prevãzute la art. 1.
ART. 5
Salariile de baza individuale, care se situeaza între limitele prevãzute în anexele la actele normative în vigoare, avute la data aplicãrii prezentei ordonanţe de urgenta, vor fi majorate începând cu data de 1 ianuarie 2002 cu 8% şi începând cu data de 1 octombrie 2002 cu 12% fata de nivelul din luna septembrie.
ART. 6
La instituţiile şi unitãţile bugetare la care cheltuielile de personal se asigura şi din venituri proprii, constituite potrivit legii, creşterile salariale stabilite în condiţiile art. 1 se pot acorda în limita procentelor stabilite şi la date ulterioare, corelat cu realizarea resurselor necesare pentru acoperirea cresterilor, cu avizul ordonatorului principal de credite bugetare.
ART. 7
Salariile de baza calculate potrivit prevederilor art. 1-5 vor fi rotunjite din 1.000 în 1.000 lei în favoarea salariatului.
ART. 8
(1) Persoanele care la data de 31 decembrie 2001 beneficiau de majorarea salariilor de baza conform prevederilor <>Hotãrârii Guvernului nr. 403/2001 beneficiazã în continuare de majorarea procentualã a salariilor de baza, acordatã la data de 1 aprilie 2001, şi în anul 2002, în cazul în care acestea vor fi promovate într-o clasa, grad, treapta profesionalã sau funcţie superioarã.
(2) Prevederile alin. (1) se aplica şi în cazul persoanelor care în cursul anului 2002 vor trece sau vor fi trecute de la o unitate bugetarã la alta unitate bugetarã.
ART. 9
Promovarea personalului în anul 2002, în condiţiile legii, se poate face numai pe un post vacant de natura celui pe care urmeazã sa fie promovata persoana şi cu încadrarea în nivelul alocaţiilor bugetare aprobate pentru cheltuielile cu salariile.
ART. 10
Absolvenţii învãţãmântului superior de lungã sau de scurta durata, care la data trecerii pe funcţia corespunzãtoare studiilor absolvite erau încadraţi pe funcţii cu nivel de studii inferior, specifice domeniului în care au absolvit studiile universitare, se încadreazã la gradul profesional corespunzãtor studiilor absolvite, la care se asigura o creştere de pana la 20% a salariului de baza avut.
ART. 11
Persoanele angajate în sectorul bugetar, aflate în concediu plãtit pentru îngrijirea copiilor în varsta de pana la 2 ani, respectiv 3 ani, potrivit legii, persoanele angajate care nu au prestat activitate în ultimele 12 luni, fiind în concediu medical sau în concediu fãrã plata, potrivit legii, precum şi persoanele angajate în instituţiile publice, ale cãror contracte individuale de munca sunt suspendate, şi persoanele care revin în funcţia publica din care au fost suspendate, în condiţiile legii, pot fi evaluate în vederea stabilirii salariului de baza în termen de 15 zile de la reluarea activitãţii, în cazul în care promoveazã examenul de testare a cunoştinţelor profesionale, organizat în acest scop de angajator, procedându-se în acelaşi mod ca şi în cazul persoanelor angajate prin concurs.
ART. 12
În cadrul numãrului maxim de posturi prevãzut în anexa nr. 3 la <>Legea bugetului de stat pe anul 2002 nr. 743/2001 ordonatorii principali de credite pot aproba utilizarea unui numãr mai mare de posturi de nivel inferior, prin reducerea în mod corespunzãtor a unui numãr de posturi de nivel superior.
ART. 13
Prevederile prezentei ordonanţe de urgenta se aplica în mod corespunzãtor şi în cazul personalului regiilor autonome aeroportuare cu specific deosebit care îşi desfãşoarã activitatea sub autoritatea consiliilor judeţene, precum şi personalului Regiei Autonome "Zirom" Giurgiu, cu specific deosebit.

PRIM-MINISTRU
ADRIAN NASTASE

Contrasemneazã:
---------------
Ministrul muncii
şi solidaritãţii sociale,
Marian Sarbu

Ministrul finanţelor publice,
Mihai Nicolae Tanasescu

-------------
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Comentarii


Maximum 3000 caractere.
Da, doresc sa primesc informatii despre produsele, serviciile etc. oferite de Rentrop & Straton.

Cod de securitate


Fii primul care comenteaza.
MonitorulJuridic.ro este un proiect:
Rentrop & Straton
Banner5

Atentie, Juristi!

5 modele Contracte Civile si Acte Comerciale - conforme cu Noul Cod civil si GDPR

Legea GDPR a modificat Contractele, Cererile sau Notificarile obligatorii

Va oferim Modele de Documente conform GDPR + Clauze speciale

Descarcati GRATUIT Raportul Special "5 modele Contracte Civile si Acte Comerciale - conforme cu Noul Cod civil si GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016