Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
Email RSS Trimite prin Yahoo Messenger pagina:   ORDIN nr. 76 din 11 martie 2003  privind modificarea si completarea modelului-cadru al contractului individual de munca prevazut in anexa la   Ordinul ministrului muncii si solidaritatii sociale nr. 64/2003     Twitter Facebook
Cautare document
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

ORDIN nr. 76 din 11 martie 2003 privind modificarea si completarea modelului-cadru al contractului individual de munca prevazut in anexa la Ordinul ministrului muncii si solidaritatii sociale nr. 64/2003

EMITENT: MINISTERUL MUNCII SI SOLIDARITATII SOCIALE
PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 159 din 12 martie 2003

Având în vedere prevederile <>art. 17 alin. (3) din Legea nr. 53/2003 - Codul muncii,
în baza <>art. 7 din Hotãrârea Guvernului nr. 4/2001 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Muncii şi Solidaritãţii Sociale, cu modificãrile şi completãrile ulterioare,

ministrul muncii şi solidaritãţii sociale emite urmãtorul ordin:

ARTICOL UNIC
Se modifica şi se completeazã modelul-cadru al contractului individual de munca prevãzut în anexa la <>Ordinul ministrului muncii şi solidaritãţii sociale nr. 64/2003 , publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 139 din 4 martie 2003, dupã cum urmeazã:
1. Punctul 1 al literei G va avea urmãtorul cuprins:
"G. Condiţii de munca:
1. Activitatea se desfãşoarã în conformitate cu prevederile <>Legii nr. 31/1991 ."
2. Titlul şi conţinutul literei J vor avea urmãtorul cuprins:
"J. Salariul:
1. Salariul de baza lunar brut: ... lei
2. Alte elemente constitutive:
a) sporuri ...;
b) indemnizaţii ...;
c) alte adaosuri ... .
3. Orele suplimentare prestate în afarã programului normal de lucru sau în zilele în care nu se lucreazã ori în zilele de sarbatori legale se compenseazã cu ore libere plãtite sau se plãtesc cu un spor la salariu, conform contractului colectiv de munca aplicabil sau <>Legii nr. 53/2003 Codul muncii.
4. Data/datele la care se plãteşte salariul este/sunt ..."
3. Titlul şi conţinutul literei K vor avea urmãtorul cuprins:
"K. Drepturi şi obligaţii ale pãrţilor privind securitatea şi sãnãtatea în munca:
a) echipament individual de protecţie ...;
b) echipament individual de lucru ...;
c) materiale igienico-sanitare ...;
d) alimentaţie de protecţie ...;
e) alte drepturi şi obligaţii privind sãnãtatea şi securitatea în munca ..."

Ministrul muncii
şi solidaritãţii sociale,
Marian Sarbu

Bucureşti, 11 martie 2003.
Nr. 76.



────────────
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Comentarii


Maximum 3000 caractere.
Da, doresc sa primesc informatii despre produsele, serviciile etc. oferite de Rentrop & Straton.

Cod de securitate


Fii primul care comenteaza.
MonitorulJuridic.ro este un proiect:
Rentrop & Straton
Banner5

Atentie, Juristi!

5 Modele de Contracte Civile si Acte Comerciale conforme cu Noul Cod civil si GDPR

Legea GDPR a modificat Contractele, Cererile sau Notificarile obligatorii

Va oferim Modele de Documente conform GDPR + Clauze speciale

Descarcati GRATUIT Raportul Special "5 Modele de Contracte Civile si Acte Comerciale conforme cu Noul Cod civil si GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016