Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
În baza art. 30 din Metodologia de acreditare şi evaluare periodică a furnizorilor de formare continuă şi a programelor de formare oferite de aceştia, aprobată prin Ordinul ministrului educaţiei, cercetării, tineretului şi sportului nr. 5.564/2011, cu modificările şi completările ulterioare, în temeiul Hotărârii Guvernului nr. 536/2011 privind organizarea şi funcţionarea Ministerului Educaţiei, Cercetării, Tineretului şi Sportului, cu modificările şi completările ulterioare, în temeiul Ordonanţei de urgenţă a Guvernului nr. 96/2012 privind stabilirea unor măsuri de reorganizare în cadrul administraţiei publice centrale şi pentru modificarea unor acte normative, ministrul educaţiei naţionale emite prezentul ordin. ART. 1 Se aprobă modelul Atestatului de formare continuă a personalului didactic, prevăzut în anexa nr. 1, care face parte integrantă din prezentul ordin. ART. 2 Se aprobă modelul "Fişei competenţelor şi a disciplinelor/temelor", prevăzut în anexa nr. 2, care face parte integrantă din prezentul ordin. ART. 3 Prezentul ordin se aplică şi programelor de formare continuă acreditate în baza Ordinul ministrului educaţiei şi cercetării nr. 4.611/2005*) privind aprobarea Metodologiei de acreditare a programelor de formare continuă a personalului din învăţământul preuniversitar. Categoriile de programe de formare continuă se reclasifică în conformitate cu categoriile de programe menţionate în anexa la Metodologia de acreditare şi evaluare periodică a furnizorilor de formare continuă şi a programelor de formare oferite de aceştia, aprobată prin Ordinul ministrului educaţiei, cercetării, tineretului şi sportului nr. 5.564/2011, cu modificările şi completările ulterioare.--------- *) Ordinul ministrului educaţiei şi cercetării nr. 4.611/2005 privind aprobarea Metodologiei de acreditare a programelor de formare continuă a personalului din învăţământul preuniversitar nu a fost publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I. ART. 4 Atestatelor de formare continuă a personalului didactic li se aplică normele metodologice prevăzute în anexa nr. 1 la Ordinul ministrului educaţiei, cercetării, tineretului şi sportului nr. 5.910/2010**) privind aprobarea Metodologiei de gestionare şi arhivare a "Certificatelor de competenţe profesionale ale personalului didactic" şi a "Atestatelor de formare continuă a personalului didactic".--------- **) Ordinul ministrului educaţiei, cercetării, tineretului şi sportului nr. 5.910/2010 privind aprobarea Metodologiei de gestionare şi arhivare a "Certificatelor de competenţe profesionale ale personalului didactic" şi a "Atestatelor de formare continuă a personalului didactic" nu a fost publicat în Monitorul Oficial al României, Partea I. ART. 5 Orice dispoziţie contrară prezentului ordin se abrogă. ART. 6 Direcţia generală resurse umane şi reţea şcolară naţională şi furnizorii de programe de formare continuă acreditate vor duce la îndeplinire prevederile prezentului ordin. ART. 7 Prezentul ordin se publică în Monitorul Oficial al României, Partea I. Ministrul educaţiei naţionale, Remus Pricopie Bucureşti, 28 februarie 2013. Nr. 3.307. ANEXA 1-------------- NOTĂ(CTCE) Reprezentarea grafică se găseşte în Monitorul Oficial al României, Partea I, Nr. 132 din 13 martie 2013 la pagina 27, (a se vedea imaginea asociată).
┌──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│ ANTET FURNIZOR │
└──────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┘
Anexa la "Atestatul de formare continuă a personalului didactic" Seria ...., Nr. ..... ANEXA 2 PROGRAMUL DE FORMARE CONTINUĂ: ............................................. FIŞA COMPETENŢELOR ŞI A DISCIPLINELOR/TEMELOR D ................... a urmat programul de formare continuă acreditat/echivalat prin Ordinul ministrului/Decizia nr. ......., din .........., categoria ..........., derulat în perioada ........... Competenţe generale dobândite: ● ............................................................ ● ............................................................ ● ............................................................ ● ............................................................ ● ............................................................ ● Disciplinele/Temele parcurse şi nr. de credite profesionale transferabile alocate:
┌──────────────────────────────────────────────────────────┬───────────────┐
│ Discipline/Teme │ Nr. credite │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │ │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │ │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │ │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│ │ │
├──────────────────────────────────────────────────────────┼───────────────┤
│Total credite │ │
└──────────────────────────────────────────────────────────┴───────────────┘
(LS) Director/Preşedinte,
Data eliberării: anul...., luna...., ziua ....
-------
Newsletter GRATUIT
Aboneaza-te si primesti zilnic Monitorul Oficial pe email
Comentarii
Fii primul care comenteaza.
