Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
Email RSS Trimite prin Yahoo Messenger pagina:   LEGE nr. 127 din 9 iulie 1997  pentru modificarea şi completarea Legii nr. 53/1991 privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor, precum şi salarizarea personalului din aparatul Parlamentului României    Twitter Facebook
Cautare document
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

 LEGE nr. 127 din 9 iulie 1997 pentru modificarea şi completarea Legii nr. 53/1991 privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor, precum şi salarizarea personalului din aparatul Parlamentului României

EMITENT: Parlamentul
PUBLICAT: Monitorul Oficial nr. 148 din 10 iulie 1997
    Parlamentul României adopta prezenta lege.
    ART. I
    Legea nr. 53/1991 privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor, precum şi salarizarea personalului din aparatul Parlamentului României, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 23 din 31 ianuarie 1996, cu modificările ulterioare, se modifica şi se completează după cum urmează:
    1. Articolul 7 alineatul (2) va avea următorul cuprins:
    "(2) Salariaţii care beneficiază de salariu de merit şi cuantumul acestuia se stabilesc în raport cu rezultatele obţinute în activitatea desfăşurată. Activitatea acestor salariaţi se analizează în fiecare an şi, în raport cu rezultatele obţinute, se stabileşte menţinerea sau retragerea salariului de merit."

    2. Articolul 9 alineatul (4) va avea următorul cuprins:
    "(4) În mod excepţional, Biroul permanent, la propunerea secretarului general, poate reduce la 6 luni vechimea minima necesară pentru trecerea într-o gradatie superioară."

    3. După articolul 12 se introduc articolele 12^1 şi 12^2, cu următorul cuprins:
    "ART. 12^1
    (1) Salariaţii care au o vechime în munca în cadrul aparatului Camerei Deputaţilor sau al Senatului, după caz, de cel puţin 2 ani, primesc lunar un spor de stabilitate de 5%, calculat la salariul de baza.
    (2) Pentru fiecare an de vechime în munca, care depăşeşte pragul de 2 ani, la procentul prevăzut la alin. (1) se adauga câte 3 procente .
    (3) Sporul de stabilitate, acordat în condiţiile alin. (1) şi (2), nu poate depăşi 20% din salariul de baza.
    (4) Sporul de stabilitate se acordă cu data de întâi a lunii următoare celei în care s-a împlinit vechimea prevăzută la alin. (1) şi (2).
    (5) Sporul de stabilitate nu se acordă persoanelor încadrate în munca după pensionare.
    ART. 12^2
    (1) Salariaţii încadraţi în funcţii specifice din aparatul Camerei Deputaţilor sau al Senatului primesc lunar un spor de confidenţialitate de 15%, calculat la salariul de baza.
    (2) De sporul prevăzut la alin. (1) beneficiază şi salariaţii încadraţi în alte funcţii decât cele specifice din aparatul celor două Camere ale Parlamentului, care desfăşoară activităţi sau realizează lucrări cu caracter confidenţial, stabilite de Biroul permanent al Camerei Deputaţilor sau al Senatului, după caz."

    4. Articolul 15 va avea următorul cuprins:
    "ART. 15
    Premierea salariaţilor încadraţi în aparatul Camerei Deputaţilor sau al Senatului se face dintr-un fond de premiere care se constituie prin aplicarea unei cote de 10% asupra fondului de salarii, aprobat anual prin buget fiecărei Camere a Parlamentului. Din acest fond pot fi acordate premii în cursul anului, de regula trimestrial, salariaţilor care au realizat sau au participat direct la obţinerea unor rezultate în activitate, apreciate ca valoroase."

    5. La articolul 18, după alineatul (1) se introduce alineatul (2), cu următorul cuprins:
    "(2) Angajarea colaboratorilor, perioadele de colaborare, timpul de muncă sau lucrările executate, răspunderile, drepturile cuvenite şi modalitatea de plată se stabilesc prin convenţii civile, înregistrate la Camera Deputaţilor sau la Senat, după caz."

    6. Articolul 20 va avea următorul cuprins:
    "ART. 20
    (1) Salariatul numit temporar sa îndeplinească atribuţiile de conducere ale unui compartiment sau sector de activitate, în cazul în care şeful acestuia lipseşte o perioadă mai mare de 30 de zile calendaristice şi nu beneficiază de salariu pe această perioadă primeşte, pe lângă salariul de baza al funcţiei, gradului sau treptei profesionale în care este încadrat, indemnizaţia corespunzătoare funcţiei de conducere pe care o preia.
    (2) În cazul în care, pentru anumite funcţii de conducere, sunt prevăzute salarii de baza fixe, fără indemnizaţii de conducere, persoana numita temporar sa îndeplinească o astfel de funcţie beneficiază de salariul de baza stabilit pentru aceasta."


    ART. II
    Prevederile prezentei legi se aplică, în mod corespunzător, şi personalului Consiliului Legislativ, inclusiv celui încadrat pe funcţiile salarizate în conformitate cu Legea nr. 40/1991, republicată.

    ART. III
    Ministerul Finanţelor va introduce în structura bugetului de stat pe anul 1997 modificările ce decurg din aplicarea prezentei legi.

    ART. IV
    Legea nr. 53/1991 privind indemnizaţiile şi celelalte drepturi ale senatorilor şi deputaţilor, precum şi salarizarea personalului din aparatul Parlamentului României, republicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 23 din 31 ianuarie 1996, cu modificările ulterioare, se va republica în Monitorul Oficial al României, dându-se articolelor o noua numerotare.

    Această lege a fost adoptată de Senat în şedinţa din 1 iulie 1997, cu respectarea prevederilor art. 74 alin. (2) din Constituţia României.


                    PREŞEDINTELE SENATULUI
                    PETRE ROMAN

    Această lege a fost adoptată de Camera Deputaţilor în şedinţa din 1 iulie 1997, cu respectarea prevederilor art. 74 alin. (2) din Constituţia României.


                    p. PREŞEDINTELE CAMEREI DEPUTAŢILOR
                    VASILE LUPU


    ------

Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Comentarii


Maximum 3000 caractere.
Da, doresc sa primesc informatii despre produsele, serviciile etc. oferite de Rentrop & Straton.

Cod de securitate


Fii primul care comenteaza.
MonitorulJuridic.ro este un proiect:
Rentrop & Straton
Banner5

Atentie, Juristi!

5 modele Contracte Civile si Acte Comerciale - conforme cu Noul Cod civil si GDPR

Legea GDPR a modificat Contractele, Cererile sau Notificarile obligatorii

Va oferim Modele de Documente conform GDPR + Clauze speciale

Descarcati GRATUIT Raportul Special "5 modele Contracte Civile si Acte Comerciale - conforme cu Noul Cod civil si GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016