Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
Email RSS Trimite prin Yahoo Messenger pagina:   HOTĂRÂRE nr. 1.090 din 10 decembrie 2014  pentru stabilirea unor zile lucrătoare ca zile libere    Twitter Facebook
Cautare document
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

 HOTĂRÂRE nr. 1.090 din 10 decembrie 2014 pentru stabilirea unor zile lucrătoare ca zile libere

EMITENT: GUVERNUL
PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 901 din 11 decembrie 2014


    În temeiul art. 108 din Constituţia României, republicată, şi al art. 11 lit. a) din Legea nr. 90/2001 privind organizarea şi funcţionarea Guvernului României şi a ministerelor, cu modificările şi completările ulterioare,

    Guvernul României adoptă prezenta hotărâre.

    ART. 1
    (1) Pentru salariaţii din sectorul public, zilele de 24 şi 31 decembrie 2014 se stabilesc ca zile libere.
    (2) Pentru zilele stabilite ca zile libere potrivit alin. (1), instituţiile publice îşi vor desfăşura activitatea în regim de program normal în zilele de 13 şi 20 decembrie 2014 sau vor prelungi corespunzător timpul de lucru, până la data de 31 ianuarie 2015, potrivit planificărilor stabilite.
    (3) Prestarea muncii potrivit alin. (2) nu conferă acordarea de timp liber corespunzător.
    ART. 2
    Prevederile art. 1 nu se aplică în locurile de muncă în care activitatea nu poate fi întreruptă datorită caracterului procesului de producţie sau specificului activităţii.
    ART. 3
    (1) Dispoziţiile art. 1 nu se aplică magistraţilor şi celorlalte categorii de personal din cadrul instanţelor judecătoreşti implicate în soluţionarea proceselor cu termen în zilele de 24 şi 31 decembrie 2014 şi nici participanţilor în aceste procese.
    (2) Dispoziţiile art. 1 nu se aplică personalului din cadrul Trezoreriei Statului care desfăşoară în zilele respective activităţi stabilite prin Normele metodologice privind încheierea exerciţiului bugetar al anului 2014, aprobate prin ordin al ministrului finanţelor publice.
    ART. 4
    Dispoziţiile prezentei hotărâri pot fi aplicate şi angajaţilor din sectorul privat, în măsura în care partenerii sociali stabilesc astfel.


                  PRIM-MINISTRU
               VICTOR-VIOREL PONTA

                     Contrasemnează:
                   -------------------
                    Viceprim-ministru,
             ministrul dezvoltării regionale
               şi administraţiei publice,
                 Nicolae-Liviu Dragnea

                  Ministrul justiţiei,
                 Robert Marius Cazanciuc

                    Ministrul muncii,
               familiei, protecţiei sociale
                 şi persoanelor vârstnice,
                      Rovana Plumb

            Secretarul general al Guvernului,
                      Ion Moraru

             Ministrul finanţelor publice,
                 Ioana-Maria Petrescu

            Ministrul delegat pentru buget,
                 Darius-Bogdan Vâlcov


    Bucureşti, 10 decembrie 2014.
    Nr. 1.090.
                          ----
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Comentarii


Maximum 3000 caractere.
Da, doresc sa primesc informatii despre produsele, serviciile etc. oferite de Rentrop & Straton.

Cod de securitate


Fii primul care comenteaza.
MonitorulJuridic.ro este un proiect:
Rentrop & Straton
Banner5

Atentie, Juristi!

5 Modele de Contracte Civile si Acte Comerciale conforme cu Noul Cod civil si GDPR

Legea GDPR a modificat Contractele, Cererile sau Notificarile obligatorii

Va oferim Modele de Documente conform GDPR + Clauze speciale

Descarcati GRATUIT Raportul Special "5 Modele de Contracte Civile si Acte Comerciale conforme cu Noul Cod civil si GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016