Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
REGULAMENT din 14 septembrie 2005 de organizare si functionare a Institutului National pentru Prevenirea si Combaterea Excluziunii Sociale a Persoanelor cu Handicap
PARTEA I Organizarea şi funcţionarea Institutului Naţional pentru Prevenirea şi Combaterea Excluziunii Sociale a Persoanelor cu Handicap
ART. 1 (1) Institutul Naţional pentru Prevenirea şi Combaterea Excluziunii Sociale a Persoanelor cu Handicap, denumit în continuare INPCESPH, este organizat şi funcţioneazã ca instituţie publicã cu personalitate juridicã, în subordinea Autoritãţii Naţionale pentru Persoanele cu Handicap. (2) INPCESPH are sediul în municipiul Bucureşti, str. Cezar Bolliac nr. 42, sectorul 3. (3) Statul de funcţii, precum şi Regulamentul de organizare şi funcţionare ale INPCESPH se aprobã prin ordin al preşedintelui Autoritãţii Naţionale pentru Persoanele cu Handicap. ART. 2 INPCESPH este condus de un director, numit pe bazã de concurs de cãtre preşedintele Autoritãţii Naţionale pentru Persoanele cu Handicap, cu avizul ministrului muncii, solidaritãţii sociale şi familiei. ART. 3 Cheltuielile curente şi de capital necesare desfãşurãrii activitãţii INPCESPH sunt finanţate de la bugetul de stat. ART. 4 Încadrarea personalului din cadrul INPCESPH se face prin concurs, în condiţiile legii.
PARTEA a II-a Atribuţiile INPCESPH
ART. 5 În realizarea obiectivelor sale, INPCESPH îndeplineşte urmãtoarele atribuţii: a) elaboreazã studii, strategii şi programe necesare proiectãrii şi implementãrii politicii Autoritãţii Naţionale pentru Persoanele cu Handicap în domeniul protecţiei speciale a persoanelor cu handicap (prevenţie, recuperare, integrare socio-profesionalã); b) elaboreazã lucrãri ştiinţifice (articole, monografii, dicţionare etc.) destinate specialiştilor, precum şi altor persoane interesate în domeniu; c) elaboreazã standarde în domeniul promovãrii drepturilor persoanelor cu handicap; d) elaboreazã materiale de naturã metodologicã (planuri şi programe de învãţãmânt, manuale, teste şi grile de evaluare etc.), destinate activitãţilor de pregãtire (iniţiere/perfecţionare) a personalului care activeazã în domeniul asistenţei speciale a persoanelor cu handicap; e) elaboreazã lucrãri cu caracter informativ, de orientare şi consiliere, destinate persoanelor cu handicap şi familiilor acestora, precum şi asistenţilor personali specializaţi (ghiduri practice, programe de recuperare, abilitare/reabilitare vocaţionalã etc.); f) elaboreazã şi publicã un buletin informativ, precum şi alte lucrãri cu caracter ştiinţific (În limita resurselor disponibile); g) desfãşoarã activitãţi de consiliere, instruire şi editare de publicaţii în vederea obţinerii autofinanţãrii; h) organizeazã/sprijinã realizarea de conferinţe/seminarii naţionale şi internaţionale/regionale/judeţene pentru promovarea drepturilor persoanelor cu handicap, sub coordonarea preşedintelui Autoritãţii Naţionale pentru Persoanele cu Handicap; i) promoveazã relaţii de reprezentare şi colaborare cu instituţii guvernamentale şi neguvernamentale de profil, din ţarã şi din strãinãtate, în domeniul protecţiei speciale a persoanelor cu handicap; j) îndeplineşte orice alte atribuţii stabilite de preşedintele Autoritãţii Naţionale pentru Persoanele cu Handicap.
PARTEA a III-a Conducerea pe niveluri ierarhice a INPCESPH
CAP. I Directorul
ART. 6 Directorul INPCESPH îndeplineşte urmãtoarele atribuţii principale: a) reprezintã INPCESPH în relaţia cu Autoritatea Naţionalã pentru Persoanele cu Handicap şi cu celelalte autoritãţi şi instituţii publice; b) este ordonator terţiar de credite; c) coordoneazã întreaga activitate a INPCESPH; d) prezintã preşedintelui Autoritãţii Naţionale pentru Persoanele cu Handicap activitatea INPCESPH lunar sau ori de câte ori este nevoie; e) prezintã preşedintelui Autoritãţii Naţionale pentru Persoanele cu Handicap bugetul de venituri şi cheltuieli şi planificarea lucrãrilor programate pe semestre, trimestre şi anual.
CAP. II Secretarul ştiinţific
ART. 7 Activitatea ştiinţificã este coordonatã de un secretar ştiinţific care îndeplineşte urmãtoarele atribuţii principale: a) propune teme de cercetare şi monitorizeazã derularea proiectelor de cercetare în care este implicat INPCESPH; b) coordoneazã, îndrumã şi evalueazã activitatea de cercetare; c) reprezintã INPCESPH în relaţiile ştiinţifice; d) asigurã formarea şi promovarea cercetãtorilor; e) asigurã coordonarea dintre diferite teme şi proiecte de cercetare interne/externe, în colaborare cu alte instituţii; f) asigurã legãtura cu instituţii publice şi private, din ţarã sau din strãinãtate, în relaţie cu proiectele comune de cercetare în domeniu; g) conduce consiliul ştiinţific.
PARTEA a IV-a Atribuţiile compartimentelor din structura organizatoricã a INPCESPH
CAP. I Compartimentul cercetare-dezvoltare
ART. 8 Compartimentul cercetare-dezvoltare este structurat pe 3 birouri: a) Biroul I - studii şi strategii; b) Biroul II - recuperare, consiliere, formare; c) Biroul III - documentare, promovare, publicaţii. ART. 9 Biroul studii şi strategii îndeplineşte urmãtoarele atribuţii: a) elaboreazã studii şi cercetãri privind problematica persoanelor cu handicap (adulţi şi copii) din punct de vedere psihopedagogic, educaţional, sociocultural şi profesional; b) sprijinã programele şi strategiile de protecţie specialã promovate de Autoritatea Naţionalã pentru Persoanele cu Handicap, Autoritatea Naţionalã pentru Protecţia Drepturilor Copilului, Ministerul Educaţiei şi Cercetãrii, de alte instituţii şi organizaţii guvernamentale şi neguvernamentale implicate în protecţia persoanelor cu handicap; c) acordã consultanţã naţionalã şi internaţionalã de specialitate forului tutelar şi altor structuri guvernamentale interesate în domeniu; d) întocmeşte proiecte cu finanţare internã şi externã. ART. 10 Biroul recuperare, consiliere, formare îndeplineşte urmãtoarele atribuţii: a) organizeazã periodic activitãţi de formare şi perfecţionare a personalului din domeniu; b) elaboreazã studii şi programe de recuperare şi consiliere pentru persoanele cu handicap şi pentru familiile acestora; c) organizeazã cursuri pentru calificarea şi recalificarea persoanelor cu handicap în vederea (re)Încadrãrii în muncã. ART. 11 Biroul documentare, promovare, publicaţii îndeplineşte urmãtoarele atribuţii: a) realizeazã documentarea şi informarea ştiinţificã necesare activitãţii de cercetare; b) asigurã promovarea şi difuzarea activitãţii ştiinţifice a INPCESPH; c) dezvoltã relaţii pe linie ştiinţificã cu universitãţi, institute de cercetare, edituri, biblioteci şi specialişti în domeniu din ţarã şi din strãinãtate; d) asigurã redactarea şi editarea de lucrãri, studii, publicaţii şi cãrţi elaborate în cadrul INPCESPH; e) gestioneazã biblioteca INPCESPH.
CAP. II Compartimentul investiţii, economic, administrativ
ART. 12 Biroul administrativ îndeplineşte urmãtoarele atribuţii: a) asigurã activitatea curentã privind administrarea şi îngrijirea sediului; b) asigurã paza zilnicã a sediului INPCESPH; c) asigurã activitãţile de curierat necesare în mod curent. ART. 13 Biroul juridic, economic, resurse umane îndeplineşte urmãtoarele atribuţii: a) desfãşoarã activitãţi financiar-contabile şi de administraţie; b) gestioneazã resursele financiar-contabile ale INPCESPH; c) elaboreazã proiectul de buget al INPCESPH; d) încheie contracte cu regii şi societãţi comerciale, în condiţiile legii; e) sesizeazã conducerea şi ia mãsurile legale în vederea recuperãrii pagubelor produse INPCESPH.
PARTEA a V-a Dispoziţii finale
ART. 14 Prezentul regulament va fi adus la cunoştinţã, sub semnãturã, tuturor salariaţilor INPCESPH, prin grija directorului. ART. 15 Prevederile prezentului regulament se completeazã cu orice alte dispoziţii legale care privesc organizarea, funcţionarea şi atribuţiile INPCESPH, corelat cu cele ale Autoritãţii Naţionale pentru Persoanele cu Handicap. ART. 16 Atribuţiile şi rãspunderile specifice funcţiilor din cadrul INPCESPH se stabilesc prin fişa postului corespunzãtoare fiecãrei funcţii. ART. 17 Toţi salariaţii INPCESPH au obligaţia de a lua cunoştinţã şi de a respecta prevederile prezentului regulament.
------------
Newsletter GRATUIT
Aboneaza-te si primesti zilnic Monitorul Oficial pe email
