Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
Email RSS Trimite prin Yahoo Messenger pagina:   ORDONANTA nr. 16 din 31 ianuarie 2007  privind cresterile salariale ce se vor acorda in anul 2007 personalului salarizat potrivit   Legii nr. 495/2004 privind salarizarea si alte drepturi banesti ale personalului din administratia centrala a Ministerului Afacerilor Externe si de la misiunile diplomatice, oficiile consulare si institutele culturale romanesti din strainatate    Twitter Facebook
Cautare document
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

ORDONANTA nr. 16 din 31 ianuarie 2007 privind cresterile salariale ce se vor acorda in anul 2007 personalului salarizat potrivit Legii nr. 495/2004 privind salarizarea si alte drepturi banesti ale personalului din administratia centrala a Ministerului Afacerilor Externe si de la misiunile diplomatice, oficiile consulare si institutele culturale romanesti din strainatate

EMITENT: GUVERNUL
PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 81 din 1 februarie 2007

În temeiul art. 108 din Constituţia României, republicatã, şi al <>art. 1 pct. III.4 din Legea nr. 502/2006 privind abilitarea Guvernului de a emite ordonanţe,

Guvernul României adoptã prezenta ordonanţã.

ART. 1
(1) În anul 2007, valoarea de referinţã sectorialã, prevãzutã în anexele nr. 1 şi 2 la <>Legea nr. 495/2004 privind salarizarea şi alte drepturi bãneşti ale personalului din administraţia centralã a Ministerului Afacerilor Externe şi de la misiunile diplomatice, oficiile consulare şi institutele culturale româneşti din strãinãtate, cu modificãrile şi completãrile ulterioare, avutã la 31 decembrie 2006, se majoreazã în 3 etape, dupã cum urmeazã:
a) cu 2,5% începând cu data de 1 ianuarie 2007, faţã de nivelul din luna decembrie 2006;
b) cu 2,5% începând cu data de 1 aprilie 2007, faţã de nivelul din luna martie 2007;
c) cu 8% începând cu data de 1 octombrie 2007, faţã de nivelul din luna septembrie 2007.
(2) Salariile de bazã calculate pentru fiecare etapã de majorare, potrivit prevederilor prezentei ordonanţe, vor fi rotunjite din 1 leu în 1 leu în favoarea salariaţilor.
(3) Prevederile alin. (1) şi (2) se aplicã şi personalului încadrat pe funcţii şi grade diplomatice din Ministerul Economiei şi Comerţului.
ART. 2
(1) Personalul salarizat potrivit prevederilor <>Legii nr. 495/2004 , cu modificãrile şi completãrile ulterioare, care lucreazã în centrala Ministerului Afacerilor Externe şi este încadrat sau care va fi încadrat ca debutant, pânã la trecerea în gradul imediat superior, beneficiazã de o majorare de pânã la 10% a valorii de referinţã sectoriale, calculatã potrivit art. 1.
(2) Stabilirea concretã a procentului de majorare, pe categorii de personal, se va face de ordonatorul principal de credite.
ART. 3
(1) Personalul încadrat în centrala Ministerului Afacerilor Externe beneficiazã de spor pentru condiţii vãtãmãtoare, de pânã la 10% din salariul de bazã, dacã desfãşoarã activitate în locuri în care funcţioneazã instalaţii care genereazã câmpuri electromagnetice de înaltã frecvenţã.
(2) Categoriile de personal, cuantumurile sporului prevãzut la alin. (1) şi condiţiile de acordare se stabilesc, în limitele prevãzute de lege, prin actul administrativ al ordonatorului principal de credite, cu încadrarea în cheltuielile de personal prevãzute în bugetul aprobat.
(3) Locurile de muncã pentru care se acordã sporul prevãzut la alin. (1) vor fi stabilite pe baza buletinelor de determinare emise de autoritãţile abilitate în acest sens.
ART. 4
Salariile de bazã pentru funcţiile publice de execuţie specifice Ministerului Integrãrii Europene, precum şi Departamentului pentru Afaceri Europene din cadrul aparatului de lucru al Guvernului se stabilesc, prin echivalare, cu cele prevãzute la poz. 4-8 din anexa nr. 1 la <>Legea nr. 495/2004 , cu modificãrile şi completãrile ulterioare, astfel:
a) consilier negociator, consilier armonizare legislativã, consilier evaluare-examinare - poz. 4;
b) expert negociator, expert armonizare legislativã, expert evaluare-examinare - poz. 5-7, corespunzãtor atribuţiilor;
c) analist negociator, analist armonizare legislativã, analist evaluare-examinare - poz. 8.
ART. 5
Cheltuielile rezultate ca urmare a aplicãrii prevederilor prezentei ordonanţe se asigurã din alocaţiile bugetare aprobate Ministerului Afacerilor Externe, Ministerului Economiei şi Comerţului, Ministerului Integrãrii Europene, precum şi Departamentului pentru Afaceri Europene din cadrul aparatului de lucru al Guvernului, pe anul 2007.
ART. 6
Prevederile prezentei ordonanţe se aplicã începând cu drepturile salariale aferente lunii ianuarie 2007.

PRIM-MINISTRU
CĂLIN POPESCU-TĂRICEANU

Contrasemneazã:
---------------
p. Ministrul afacerilor externe,
Adrian Cosmin Vieriţa,
secretar de stat

Ministrul muncii,
solidaritãţii sociale şi familiei,
Gheorghe Barbu

Ministrul finanţelor publice,
Sebastian Teodor Gheorghe Vlãdescu

Bucureşti, 31 ianuarie 2007.
Nr. 16.

--------
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Comentarii


Maximum 3000 caractere.
Da, doresc sa primesc informatii despre produsele, serviciile etc. oferite de Rentrop & Straton.

Cod de securitate


Fii primul care comenteaza.
MonitorulJuridic.ro este un proiect:
Rentrop & Straton
Banner5

Atentie, Juristi!

5 modele Contracte Civile si Acte Comerciale - conforme cu Noul Cod civil si GDPR

Legea GDPR a modificat Contractele, Cererile sau Notificarile obligatorii

Va oferim Modele de Documente conform GDPR + Clauze speciale

Descarcati GRATUIT Raportul Special "5 modele Contracte Civile si Acte Comerciale - conforme cu Noul Cod civil si GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016