Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X
LEGE nr. 15 din 2 decembrie 1988 privind perfectionarea sistemului de retribuire pentru stimularea productiei de export si a exportului
Participarea tot mai activa a României la circuitul economic mondial, la diviziunea internationala a muncii, obiectiv principal al actualului cincinal, impune sporirea continua, în ritm susţinut, a producţiei pentru export şi a exportului, ridicarea calitãţii şi competitivitatii produselor româneşti pe piata mondialã. Întreprinderile care executa producţie destinatã exportului au obligaţia sa ia toate mãsurile pentru realizarea integrala şi la termen a planului şi contractelor încheiate la export, sa execute produse de înalt nivel calitativ, cu parametri tehnici şi funcţionali ridicati, cu consumuri materiale şi energetice reduse, competitive sub toate aspectele cu cele mai bune produse realizate pe plan mondial. În acest scop, unitãţile producãtoare sînt obligate sa ia mãsuri pentru o mai buna organizare a producţiei de export, repartizarea în aceasta activitate a personalului muncitor cu o inalta calificare, întãrirea ordinii şi disciplinei şi asigurarea unui control exigent al calitãţii pe întreg fluxul de fabricaţie. În vederea stimulãrii într-o mai mare mãsura a unitãţilor economice şi a colectivelor de oameni ai muncii în realizarea şi depãşirea exportului, creşterii eficientei economice, precum şi pentru aplicarea cu fermitate a principiilor noului mecanism economico-financiar, Marea Adunare Nationala a Republicii Socialiste România adopta prezenta lege. ART. 1 (1) Întreprinderile şi centralele industriale care realizeazã producţie pentru export beneficiazã de un fond de retribuire majorat, coresopunzator producţiei cu aceasta destinaţie realizatã pe fiecare relatie. (2) fondul de retribuire suplimentar pentru stimularea producţiei de export şi a exportului se constituie pe fiecare întreprindere, precum şi pe fiecare centrala industriala, pentru personalul din aparatul propriu şi din unitãţile direct subordonate, cãrora le sînt stabilite prin plan sarcini de producţie pentru export, diferenţiat pe relaţii astfel: a) 10 la suta din fondul de retribuire planificat aferent producţie marfa destinate exportuli pe relaţia devize convertibile; b) 6 la suta din fondul de retribuire planificat aferent producţie marfa destinate exportului pe relaţia cliring tari socialiste; ART. 2 Fondul de retribuire suplimentar pentru stimularea producţiei de export şi a exportului, constituit potrivit prevederilor art. 1, se elibereazã lunar de bãnci şi se stabileşte direct proporţional cu gradul de indeplinira a planului de producţie pentru export şi a exportului, pe fiecare relatie în parte, dupã vamuirea mãrfurilor respective. ART. 3 Din fondul de retribuire suplimentar, stabilit potrivit prevederilor art. 2, va fi stimulat întregul personal al întreprinderii sau centralei industriale - muncitori, maiştri, ingineri, tehnicieni şi alte catogorii de personal, din secţii şi ateliere şi celelalte compartimente de producţie, din compartimentele de cercetare, inginerie tehnologicã şi proiectare uzinala şi din celelalte compartimente, inclusiv cel din conducerea întreprinderii sau a centralei industriale şi a unitãţilor componente - care a contribuit la realizarea producţiei pentru export şi a exportului. (2) Sumele individuale ce se acorda ca stimulent se stabilesc în funcţie de contribuţia fiecãrui om al muncii la rezultatele obţinute şi se aproba de biroul executiv al consiliului oamenilor muncii al întreprinderii sau al centralei industriale, dupã caz, pe baza propunerilor fãcute de conducerea secţiilor, atelierelor şi a celorlalte compartimente, de acord cu prganele sindicale de la nivelul acestora. (3) Pentru personalul din conducerea întreprinderii, cel din conducerea fabricilor, uzinelor sau altor unitãţi componente de acest nivel, precum şi pentru cel din conducerea centralelor industriale, sumele individuale se aproba de organul ierarhic superior, proporţional cu procentul mediu ce se acorda personalului muncitor care a contribuit la realizarea exportului pe relaţiile respective. ART. 4 (1) Sumele reprezentind stimularea pentru realizarea producţiei de export şi a exportului se acorda în afarã celor cuvenite în acord global şi a celorlalte drepturi de retribuire, stabilite potrivit legii. (2) Aceste sume nu se includ în retributia tarifara şi nu se iau în calcul la stabilirea drepturilor şi obligaţiilor care se determina, potrivi legii, în funcţie de nivelul retributiei. (3) Asupra fondul de retribuire suplimentar pentru stimularea producţiei de export şi a exportului nu se percep impozitul pe fondul total de retribuire şi contribuţia pentru asigurãrile sociale de stat, prevãzute de lege. ART. 5 În situaţia nerealizarii producţiei pentru export şi a exportului planificat, la stabilirea retributiei cuvenite în acord global se aplica, pentru toate categoriile de personal, penalizãrile sau diminuarile de retribuţii prevãzute de Legea nr. 1/1986 privind retribuirea în acord global şi în acord direct a personalului muncitor. ART. 6 Fondul de retribuire suplimentar pentru stimularea producţiei de export şi a exportului ce se acorda fiecãrei întreprinderi şi centrale industriale potrivit prevederilor art. 2 se poate elibera de bãnci peste fondul de retribuire calculat, în condiţiile prevãzute de lege, şi se suporta din beneficiile fiecãrei întreprinderi sau centrale industriale. ART. 7 Prevederile cuprinse la art. 1 - 6 se aplica şi la întreprinderile şi centralele industriale care au stabilite prin plan sarcini cu privire la livrarea de materii prime, materiale, piese şi subansamble, care urmeazã a fi încorporate în producţia pentru export a altor întreprinderi. ART. 8 Se abroga prevederile din actele normative prevãzute în anexa. Aceasta lege a fost adoptatã de Marea Adunare Nationala în şedinţa din 2 decembrie 1988.
Preşedintele Marii Adunãri Naţionale, NICOLAE GIOSAN ANEXA 1 Prevederile din acte normative care se abroga 1. Prevederile referitoare la majorarea retributiei sau la acordarea unor prime pentru personalul din întreprinderile şi centralele industriale care realizeazã producţie pentru export din art. 27 alin. (2), art. 44 alin. (1) şi <>art. 46 alin. (2) ale Legii nr. 1/1986 . <>Art. 1 - 4 din Decretul Consiliului de Miniştri nr. 185/1987 privind unele mãsuri pentru creşterea cointeresarii materiale a oamenilor muncii, a întreprinderilor în realizarea producţiei de export şi a exportului.
──────────────────
Newsletter GRATUIT
Aboneaza-te si primesti zilnic Monitorul Oficial pe email
