Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
Email RSS Trimite prin Yahoo Messenger pagina:   HOTARARE nr. 1.261 din 21 decembrie 2011  privind stabilirea numarului autorizatiilor de munca ce pot fi eliberate strainilor in anul 2012    Twitter Facebook
Cautare document
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

HOTARARE nr. 1.261 din 21 decembrie 2011 privind stabilirea numarului autorizatiilor de munca ce pot fi eliberate strainilor in anul 2012

EMITENT: GUVERNUL
PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 935 din 29 decembrie 2011
    În temeiul art. 108 din Constituţia României, republicatã, al art. 19 alin. (1) din Ordonanţa de urgenţã a Guvernului nr. 56/2007 privind încadrarea în muncã şi detaşarea strãinilor pe teritoriul României, aprobatã cu modificãri şi completãri prin Legea nr. 134/2008, cu modificãrile şi completãrile ulterioare, şi al art. 5 alin. (1) lit. a) din Ordonanţa de urgenţã a Guvernului nr. 194/2002 privind regimul strãinilor în România, republicatã, cu modificãrile şi completãrile ulterioare,

    Guvernul României adoptã prezenta hotãrâre.

    ART. 1
    (1) Prezenta hotãrâre stabileşte un numãr total de 5.500 de autorizaţii de muncã ce vor fi eliberate în anul 2012 strãinilor care doresc sã se încadreze în muncã sau sã presteze muncã în România în baza deciziei de detaşare a unui angajator persoanã juridicã strãinã, defalcate pe tipuri de autorizaţii de muncã, în conformitate cu prevederile Ordonanţei de urgenţã a Guvernului nr. 56/2007 privind încadrarea în muncã şi detaşarea strãinilor pe teritoriul României, aprobatã cu modificãri şi completãri prin Legea nr. 134/2008, cu modificãrile şi completãrile ulterioare.
    (2) Tipurile şi numãrul de autorizaţii de muncã care pot fi acordate strãinilor în anul 2012 sunt urmãtoarele:
    a) autorizaţii de muncã pentru lucrãtori permanenţi - 3.000;
    b) autorizaţii de muncã pentru lucrãtori detaşaţi - 700;
    c) autorizaţii de muncã pentru lucrãtori înalt calificaţi - 1.000;
    d) autorizaţii de muncã pentru lucrãtori sezonieri - 100;
    e) autorizaţii de muncã nominale - 100;
    f) autorizaţii de muncã pentru lucrãtori stagiari - 200;
    g) autorizaţii de muncã pentru sportivi - 300;
    h) autorizaţii de muncã pentru lucrãtori transfrontalieri - 100.
    ART. 2
    În situaţia în care numãrul cererilor pentru eliberarea de autorizaţii de muncã este mai mare decât numãrul stabilit la art. 1, acesta poate fi suplimentat prin hotãrâre a Guvernului, în baza unui memoriu justificativ, la propunerea Ministerului Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale.

                                 PRIM-MINISTRU
                                    EMIL BOC

                                Contrasemneazã:
                                ---------------
                           Ministrul muncii, familiei
                             şi protecţiei sociale,
                                 Sulfina Barbu

                    Ministrul administraţiei şi internelor,
                             Constantin-Traian Igaş


    Bucureşti, 21 decembrie 2011.
    Nr. 1.261.

                                   -------
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Comentarii


Maximum 3000 caractere.
Da, doresc sa primesc informatii despre produsele, serviciile etc. oferite de Rentrop & Straton.

Cod de securitate


Fii primul care comenteaza.
MonitorulJuridic.ro este un proiect:
Rentrop & Straton
Banner5

Atentie, Juristi!

5 modele Contracte Civile si Acte Comerciale - conforme cu Noul Cod civil si GDPR

Legea GDPR a modificat Contractele, Cererile sau Notificarile obligatorii

Va oferim Modele de Documente conform GDPR + Clauze speciale

Descarcati GRATUIT Raportul Special "5 modele Contracte Civile si Acte Comerciale - conforme cu Noul Cod civil si GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016