Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
Email RSS Trimite prin Yahoo Messenger pagina:   HOTARARE nr. 1.229 din 13 octombrie 2005  pentru aprobarea Regulamentului de organizare si functionare a Institutului National de Expertiza Medicala si Recuperare a Capacitatii de Munca si a serviciilor teritoriale de expertiza medicala a capacitatii de munca    Twitter Facebook
Cautare document
Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!
X

HOTARARE nr. 1.229 din 13 octombrie 2005 pentru aprobarea Regulamentului de organizare si functionare a Institutului National de Expertiza Medicala si Recuperare a Capacitatii de Munca si a serviciilor teritoriale de expertiza medicala a capacitatii de munca

EMITENT: GUVERNUL
PUBLICAT: MONITORUL OFICIAL nr. 940 din 21 octombrie 2005

În temeiul art. 108 din Constituţia României, republicatã, şi al <>art. 174 alin. (1^1) din Legea nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii şi alte drepturi de asigurãri sociale, cu modificãrile şi completãrile ulterioare,

Guvernul României adoptã prezenta hotãrâre.

ART. 1
Se aprobã Regulamentul de organizare şi funcţionare a Institutului Naţional de Expertizã Medicalã şi Recuperare a Capacitãţii de Muncã şi a serviciilor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã, prevãzut în anexa care face parte integrantã din prezenta hotãrâre.
ART. 2
Pe data intrãrii în vigoare a prezentei hotãrâri se abrogã cap. IV "Structura organizatoricã, organele de conducere şi atribuţiile INEMRCM", cuprinzând art. 18-21, din Statutul Casei Naţionale de Pensii şi Alte Drepturi de Asigurãri Sociale, aprobat prin <>Hotãrârea Guvernului nr. 13/2004 , publicatã în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 56 din 23 ianuarie 2004, cu modificãrile ulterioare, precum şi orice alte dispoziţii contrare prezentei hotãrâri.

PRIM-MINISTRU
CĂLIN POPESCU-TĂRICEANU

Contrasemneazã:
-------------
Ministrul muncii, solidaritãţii sociale şi familiei,
Gheorghe Barbu

Ministrul sãnãtãţii,
Gheorghe Eugen Nicolãescu

Ministrul finanţelor publice,
Sebastian Teodor Gheorghe Vlãdescu

Bucureşti, 13 octombrie 2005.
Nr. 1.229.


ANEXĂ

REGULAMENT
de organizare şi funcţionare a Institutului Naţional de
Expertizã Medicalã şi Recuperare a Capacitãţii de Muncã
şi a serviciilor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã

CAP. I
Dispoziţii generale

ART. 1
Activitatea de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã se desfãşoarã în conformitate cu prevederile <>Legii nr. 19/2000 privind sistemul public de pensii şi alte drepturi de asigurãri sociale, cu modificãrile şi completãrile ulterioare, precum şi cu dispoziţiile prezentului regulament.
ART. 2
Activitatea de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã este parte integrantã a asistenţei medico-sociale şi constã în evaluarea capacitãţii de muncã şi în stabilirea incapacitãţii adaptative a persoanelor cu diferite deficienţe datorate unor boli obişnuite, accidente obişnuite, boli profesionale şi accidente de muncã, realizate în baza examinãrilor medicale, a explorãrilor funcţionale, a investigaţiilor de laborator şi a investigaţiilor sociale.
ART. 3
(1) Activitatea de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã se realizeazã, cu respectarea principiilor independenţei, imparţialitãţii şi confidenţialitãţii, de cãtre medicul specializat în expertizã medicalã şi recuperare a capacitãţii de muncã, denumit în continuare medic expert al asigurãrilor sociale.
(2) Orice ingerinţã în activitatea de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã este interzisã.
ART. 4
Activitatea de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã se desfãşoarã în cadrul Institutului Naţional de Expertizã Medicalã şi Recuperare a Capacitãţii de Muncã, denumit în continuare INEMRCM, şi în cadrul serviciilor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã, prin cabinetele teritoriale de expertizã medicalã aflate în subordinea caselor teritoriale de pensii, acestea fiind singurele unitãţi de profil în care se efectueazã evaluarea capacitãţii de muncã, stabilirea incapacitãţii adaptative şi, dupã caz, încadrarea într-un grad de invaliditate.

CAP. II
Organizarea, funcţionarea şi atribuţiile INEMRCM

ART. 5
(1) INEMRCM este instituţie publicã cu personalitate juridicã şi autonomie ştiinţificã, aflatã în subordinea Casei Naţionale de Pensii şi Alte Drepturi de Asigurãri Sociale, denumitã în continuare CNPAS.
(2) Sediul INEMRCM este în municipiul Bucureşti.
ART. 6
(1) Numãrul maxim de posturi pentru INEMRCM este de 253, finanţate din bugetul asigurãrilor sociale de stat.
(2) Structura organizatoricã a INEMRCM se aprobã de Consiliul de administraţie al CNPAS.
(3) Prin decizie a preşedintelui CNPAS, în cadrul INEMRCM pot fi organizate secţii, departamente, laboratoare, compartimente, servicii şi birouri, în cadrul cãrora îşi desfãşoarã activitatea personal contractual.
(4) Cheltuielile curente şi de capital ale INEMRCM se finanţeazã din bugetul asigurãrilor sociale de stat.
ART. 7
(1) În cadrul INEMRCM funcţioneazã Comisia Superioarã de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã, comisiile de avizare şi control al dosarelor medicale pentru pensie de invaliditate, precum şi Consiliul Superior de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã.
(2) Concluziile comisiilor de avizare şi control al dosarelor medicale pentru pensie de invaliditate din INEMRCM privind cazurile analizate din punct de vedere medical şi metodologic sunt definitive şi aplicarea acestora este obligatorie la nivelul serviciilor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã, cu toate consecinţele privind pensia de invaliditate.
(3) Comisia Superioarã de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã analizeazã şi avizeazã din punct de vedere medical şi metodologic cazurile propuse spre soluţionare.
ART. 8
(1) INEMRCM este instituţie publicã în subordinea CNPAS şi exercitã şi realizeazã, în principal, urmãtoarele atribuţii şi activitãţi:
a) acordã asistenţã tehnicã de specialitate pentru serviciile din reţeaua de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã, prin internare în secţiile clinice;
b) asigurã, prin personal propriu sau terţi, dispozitive medicale şi servicii medicale în vederea recuperãrii capacitãţii de muncã pentru asiguraţii care au suferit accidente de muncã sau boli profesionale şi care fac obiectul prevederilor <>Legii nr. 346/2002 privind asigurarea pentru accidente de muncã şi boli profesionale, cu modificãrile şi completãrile ulterioare;
c) efectueazã servicii medicale pentru recuperarea capacitãţii de muncã;
d) realizeazã planuri de acţiuni medicale de reabilitare socioprofesionalã, în vederea reintegrãrii în activitatea profesionalã a pensionarilor de invaliditate recuperabili, colaborând în acest sens cu CNPAS şi cu Agenţia Naţionalã de Ocupare a Forţei de Muncã;
e) iniţiazã şi desfãşoarã activitãţi de îndrumare şi control la nivelul serviciilor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã, în scopul aplicãrii unitare a dispoziţiilor legale privind activitatea de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã;
f) emite avizul obligatoriu, potrivit <>Legii nr. 19/2000 , cu modificãrile şi completãrile ulterioare, necesar soluţionãrii contestaţiilor cu privire la deciziile de încadrare sau neîncadrare într-un grad de invaliditate, la solicitarea caselor teritoriale de pensii;
g) elaboreazã şi reactualizeazã periodic normele de diagnostic clinic, diagnostic funcţional şi de evaluare a capacitãţii de muncã, pe baza cãrora se face încadrarea în grade de invaliditate, pe care le supune aprobãrii preşedintelui CNPAS;
h) întocmeşte studii în domeniul expertizei medicale a capacitãţii de muncã, în vederea adaptãrii criteriilor de expertizã medicalã la standardele europene;
i) înregistreazã, prelucreazã şi comparã indicatorii stãrii de invaliditate şi elaboreazã studii şi sinteze pe care le înainteazã conducerii CNPAS şi Ministerului Muncii, Solidaritãţii Sociale şi Familiei;
j) pune în practicã programe de iniţiere şi stimulare a potenţialului funcţional pentru unii beneficiari de dispozitive medicale, în principal proteze, orteze, dispozitive medicale de autoservire şi de muncã;
k) asigurã baza materialã necesarã desfãşurãrii procesului de învãţãmânt pentru formarea şi perfecţionarea personalului de specialitate, cu sprijinul catedrei de profil din cadrul Universitãţii de Medicinã şi Farmacie "Carol Davila" din Bucureşti;
l) efectueazã, contra cost, investigaţii de laborator şi expertizã medicalã a capacitãţii de muncã, la solicitarea Institutului Naţional de Medicinã Legalã "Mina Minovici" Bucureşti, a instanţelor judecãtoreşti şi a altor instituţii cu personalitate juridicã, a societãţilor comerciale sau a persoanelor fizice interesate, potrivit legii.
(2) Contravaloarea dispozitivelor şi serviciilor medicale prevãzute la alin. (1) lit. b) se suportã integral din bugetul asigurãrilor sociale de stat - partea de cheltuieli prevãzutã distinct pentru acoperirea prestaţiilor şi serviciilor de asigurãri pentru accidente de muncã şi boli profesionale, potrivit <>Legii nr. 346/2002 , cu modificãrile şi completãrile ulterioare.
(3) Tarifele pe baza cãrora se calculeazã contravaloarea prestaţiilor prevãzute la alin. (1) lit. l) se stabilesc de CNPAS, la propunerea INEMRCM.
(4) Sumele încasate pentru prestaţiile efectuate contra cost se fac venit la bugetul asigurãrilor sociale de stat.
ART. 9
(1) Conducerea INEMRCM este asiguratã de directorul general, numit prin decizie a preşedintelui CNPAS, în condiţiile legii.
(2) Directorul general al INEMRCM are urmãtoarele atribuţii principale:
a) reprezintã interesele INEMRCM în relaţiile cu autoritãţile şi instituţiile publice şi cu persoanele juridice şi fizice;
b) este ordonator terţiar de credite;
c) emite decizii în exercitarea atribuţiilor sale;
d) deleagã un reprezentant cu pregãtire de specialitate, în vederea reprezentãrii intereselor INEMRCM în faţa instanţelor judecãtoreşti;
e) propune spre aprobare conducerii CNPAS structura organizatoricã a INEMRCM;
f) propune strategiile şi politicile de dezvoltare ale INEMRCM;
g) numeşte, pe bazã de concurs, organizat potrivit legii, şefii secţiilor clinice, laboratoarelor, serviciilor şi birourilor;
h) stabileşte, prin decizie, componenţa comisiilor de avizare şi control al dosarelor medicale pentru pensie de invaliditate;
i) rãspunde de administrarea întregului patrimoniu, cu respectarea prevederilor legale, în vederea utilizãrii sale eficace şi eficiente;
j) numeşte în funcţie şi emite decizii de încheiere, modificare, suspendare şi de încetare a contractului individual de muncã pentru personalul contractual din INEMRCM, potrivit legii.
(3) Pe lângã directorul general funcţioneazã un consiliu consultativ din care fac parte directorul adjunct ştiinţific, directorul economic, un consilier juridic, şefii de secţii clinice şi şefii de laboratoare. Atribuţiile consiliului consultativ şi modul de funcţionare se stabilesc prin regulament intern aprobat de preşedintele CNPAS.
ART. 10
(1) Consiliul Superior de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã reprezintã forul ştiinţific în domeniul expertizei medicale a capacitãţii de muncã, având urmãtoarea componenţã:
a) directorul general al INEMRCM, care este de drept şi preşedintele Consiliului Superior de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã;
b) şeful catedrei de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã din cadrul Universitãţii de Medicinã şi Farmacie "Carol Davila" din Bucureşti;
c) un reprezentant al CNPAS, numit prin decizie a preşedintelui acesteia;
d) un reprezentant al Ministerului Muncii, Solidaritãţii Sociale şi Familiei, numit prin ordin al ministrului muncii, solidaritãţii sociale şi familiei;
e) un reprezentant al Ministerului Sãnãtãţii, numit prin ordin al ministrului sãnãtãţii;
f) medicul coordonator al serviciilor de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã din municipiul Bucureşti;
g) 3 medici experţi ai asigurãrilor sociale numiţi de preşedintele Consiliului Superior de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã.
(2) În caz de imposibilitate a exercitãrii atribuţiilor, prerogativele preşedintelui Consiliului Superior de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã sunt preluate de reprezentantul CNPAS în acest consiliu.
(3) Consiliul Superior de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã se întruneşte semestrial sau ori de câte ori este necesar, la cererea preşedintelui sau a cel puţin douã treimi din numãrul membrilor sãi, şi adoptã hotãrâri cu votul majoritãţii membrilor prezenţi.
ART. 11
Consiliul Superior de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã are urmãtoarele atribuţii principale:
a) coordoneazã activitatea de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã din punct de vedere ştiinţific şi metodologic, în vederea aplicãrii unitare a criteriilor medicale şi a legislaţiei în domeniu;
b) monitorizeazã şi studiazã starea de invaliditate prin indicatorii de incidenţã şi prevalenţã pe grupe de boli, interpreteazã şi prezintã sinteze periodice CNPAS, Ministerului Muncii, Solidaritãţii Sociale şi Familiei, Ministerului Sãnãtãţii şi medicilor experţi ai asigurãrilor sociale la simpozioanele de specialitate;
c) înregistreazã şi analizeazã morbiditatea cu incapacitate temporarã de muncã peste 90 de zile, întocmeşte şi înainteazã informãri pe aceastã temã;
d) organizeazã întâlniri de lucru cu medicii experţi ai asigurãrilor sociale din teritoriu şi, împreunã cu Societatea Românã de Expertizã Medicalã şi Recuperare a Capacitãţii de Muncã, organizeazã conferinţe naţionale şi simpozioane;
e) coordoneazã comisiile de avizare şi control prevãzute la art. 9 alin. (2) lit. h);
f) suspendã sau retrage dreptul de a emite decizii asupra capacitãţii de muncã, potrivit <>Legii nr. 19/2000 , cu modificãrile şi completãrile ulterioare;
g) avizeazã strategiile şi politicile de dezvoltare ale INEMRCM;
h) analizeazã şi evalueazã activitatea de ansamblu a INEMRCM şi prezintã rapoarte periodice CNPAS;
i) propune numãrul de posturi pentru specializarea de expertizã medicalã prin rezidenţiat şi îl înainteazã Centrului Naţional de Perfecţionare a Medicilor, prin comisia de specialitate a Ministerului Sãnãtãţii.

CAP. III
Serviciile teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã

ART. 12
(1) Serviciile teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã sunt unitãţi fãrã personalitate juridicã, aflate în subordinea administrativã a caselor teritoriale de pensii, coordonate din punct de vedere ştiinţific şi metodologic de cãtre INEMRCM.
(2) Serviciile teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã au în structura lor cabinete teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã, cu sedii în centre medicale, ambulatorii de specialitate sau în spitale, în vederea realizãrii unui circuit optim al pacienţilor şi al documentelor medicale.
(3) Activitatea serviciilor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã este coordonatã de un medic-şef expert al asigurãrilor sociale, numit prin concurs, potrivit legii, prin decizie a directorului executiv al casei teritoriale de pensii.
(4) Serviciile de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã din municipiul Bucureşti sunt coordonate de un medic-şef - expert al asigurãrilor sociale, numit prin decizie de cãtre directorul executiv al Casei de Pensii a Municipiului Bucureşti.
ART. 13
(1) Structura organizatoricã a serviciilor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã se aprobã, prin decizie a preşedintelui CNPAS, la propunerea directorului general al INEMRCM.
(2) În vederea realizãrii atribuţiilor specifice, INEMRCM şi serviciile teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã colaboreazã cu CNPAS şi cu structurile sale teritoriale, cu Ministerul Muncii, Solidaritãţii Sociale şi Familiei şi alte instituţii publice, dupã caz.
ART. 14
(1) Persoanele fizice sau juridice se adreseazã cabinetelor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã în vederea efectuãrii lucrãrilor de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã, în a cãror razã teritorialã îşi au domiciliul sau, dupã caz, reşedinţa persoanele fizice.
(2) Medicul şef al serviciului teritorial de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã va soluţiona contestaţiile, în urma efectuãrii unei noi expertize a capacitãţii de muncã, şi va aviza cazurile noi pentru persoanele care nu au calitatea de asigurat la data solicitãrii pensiei de invaliditate.
ART. 15
(1) În vederea realizãrii atribuţiilor ce le revin, serviciile teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã colaboreazã cu medicii specialişti sau medicii primari din unitãţile sanitare ale sistemului de sãnãtate public ori privat.
(2) Examinãrile de specialitate solicitate de medicii experţi din cadrul serviciilor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã se efectueazã în mod obligatoriu de un medic specialist sau medic primar şi rezultatele se consemneazã într-un document medical.
(3) Unitãţile sanitare sunt obligate sã punã la dispoziţie serviciilor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã, la cererea acestora, copii lizibile de pe documentele medicale pentru cazurile expertizate, în vederea evaluãrii capacitãţii de muncã.
(4) Copiile documentelor medicale prevãzute la alin. (3) trebuie sã poarte menţiunea "conform cu originalul", semnãtura, parafa medicului şi ştampila unitãţii sanitare care le-a eliberat.
(5) Pentru bolnavii aflaţi în evidenţã cu boli profesionale, serviciile teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã sunt obligate sã transmitã direcţiei de sãnãtate publicã judeţene, respectiv a municipiului Bucureşti, o copie a documentului care atestã rezultatul expertizei capacitãţii de muncã a bolnavului respectiv.

CAP. IV
Medicii experţi ai asigurãrilor sociale

ART. 16
Poate avea calitatea de medic expert al asigurãrilor sociale persoana care îndeplineşte cumulativ urmãtoarele condiţii:
a) este licenţiatã a unei instituţii de învãţãmânt universitar medical, acreditatã de Ministerul Educaţiei şi Cercetãrii, în condiţiile legii;
b) a obţinut specialitatea în expertizã medicalã a capacitãţii de muncã;
c) este atestatã de Consiliul Superior de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã pentru a exercita specialitatea de medic expert al asigurãrilor sociale în cadrul sistemului public de pensii;
d) practicã în mod curent specialitatea de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã;
e) respectã Codul de deontologie medicalã al Colegiului Medicilor din România, aprobat prin <>Decizia Colegiului Medicilor din România nr. 3/2005 , publicatã în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 418 din 18 mai 2005, precum şi prevederile legislaţiei care reglementeazã domeniul de activitate;
f) nu a fost condamnatã, prin hotãrâre judecãtoreascã definitivã, pentru sãvârşirea cu intenţie a unei infracţiuni, care determinã incompatibilitatea cu exercitarea profesiunii de medic expert al asigurãrilor sociale.
ART. 17
Criteriile de atestare a calitãţii de medic expert al asigurãrilor sociale, precum şi condiţiile de suspendare sau de retragere a acestei calitãţi se elaboreazã de Consiliul Superior de Expertizã Medicalã a Capacitãţii de Muncã şi se aprobã prin decizie a preşedintelui CNPAS, cu avizul Ministerului Sãnãtãţii şi al Colegiului Medicilor din România.
ART. 18
Medicul expert al asigurãrilor sociale este obligat sã pãstreze secretul profesional şi de serviciu cu privire la lucrãrile de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã efectuate. Acesta poate folosi materialul documentar în vederea redactãrii unor comunicãri şi lucrãri ştiinţifice, în condiţiile legii.
ART. 19
(1) Medicul şef al serviciului teritorial de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã are urmãtoarele atribuţii principale:
a) organizezã, îndrumã şi controleazã întreaga activitate a serviciului teritorial de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã şi a cabinetelor teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã din subordine;
b) analizeazã şi controleazã dosarele medicale din punct de vedere ştiinţific şi metodologic, modul de aplicare a legislaţiei în domeniu şi a criteriilor medicale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã la nivelul cabinetelor teritoriale;
c) dispune trimiterea cãtre INEMRCM a dosarelor medicale pe care, din punct de vedere tehnic, nu le poate soluţiona;
d) reprezintã serviciul teritorial de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã în relaţiile acestuia cu autoritãţile publice, precum şi cu persoane juridice şi fizice.
(2) Conducerea casei teritoriale de pensii poate delega atribuţiile medicului şef al serviciului de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã, în caz de imposibilitate a exercitãrii atribuţiilor de cãtre acesta, precum şi în cazul vacantãrii postului, medicului expert al asigurãrilor sociale de la unul dintre cabinetele teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã din subordine.
ART. 20
Serviciile teritoriale de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã au obligaţia sã punã la dispoziţie organelor competente ale Colegiului Medicilor din România documentele de expertizã medicalã a capacitãţii de muncã ce sunt necesare în vederea judecãrii abaterilor deontologice şi disciplinare ale unui medic expert al asigurãrilor sociale.

--------
Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016

Comentarii


Maximum 3000 caractere.
Da, doresc sa primesc informatii despre produsele, serviciile etc. oferite de Rentrop & Straton.

Cod de securitate


Fii primul care comenteaza.
MonitorulJuridic.ro este un proiect:
Rentrop & Straton
Banner5

Atentie, Juristi!

5 modele Contracte Civile si Acte Comerciale - conforme cu Noul Cod civil si GDPR

Legea GDPR a modificat Contractele, Cererile sau Notificarile obligatorii

Va oferim Modele de Documente conform GDPR + Clauze speciale

Descarcati GRATUIT Raportul Special "5 modele Contracte Civile si Acte Comerciale - conforme cu Noul Cod civil si GDPR"


Da, vreau informatii despre produsele Rentrop&Straton. Sunt de acord ca datele personale sa fie prelucrate conform Regulamentul UE 679/2016