Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro

Trimite prin Yahoo Messenger pagina: HOTĂRÂRE nr. 182 din 26 martie 2026 pentru modificarea şi completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 200/2006 privind constituirea şi utilizarea Fondului de garantare pentru plata creanţelor salariale, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 1.850/2006

Cautare document

Termen: Tipul actului: Anul publicarii actului:

Cautare document

Termen: Tipul actului: Anul publicarii actului:

Copierea de continut din prezentul site este supusa regulilor precizate in Termeni si conditii! Click aici.
Prin utilizarea siteului sunteti de acord, in mod implicit cu Termenii si conditiile! Orice abatere de la acestea constituie incalcarea dreptului nostru de autor si va angajeaza raspunderea!

HOTĂRÂRE nr. 182 din 26 martie 2026 pentru modificarea şi completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 200/2006 privind constituirea şi utilizarea Fondului de garantare pentru plata creanţelor salariale, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 1.850/2006

EMITENT: Guvernul
PUBLICAT: Monitorul Oficial nr. 246 din 30 martie 2026

Comenteaza legea

    În temeiul art. 108 din Constituţia României, republicată, şi al art. III din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 6/2026 pentru modificarea şi completarea Legii nr. 200/2006 privind constituirea şi utilizarea Fondului de garantare pentru plata creanţelor salariale,
    Guvernul României adoptă prezenta hotărâre.
    ARTICOL UNIC
    Normele metodologice de aplicare a Legii nr. 200/2006 privind constituirea şi utilizarea Fondului de garantare pentru plata creanţelor salariale, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 1.850/2006, publicată în Monitorul Oficial al României, Partea I, nr. 1038 din 28 decembrie 2006, cu modificările ulterioare, se modifică şi se completează după cum urmează:
    1. La articolul 5, după alineatul (2) se introduc două noi alineate, alin. (3) şi (4), cu următorul cuprins:
    "(3) Prin excepţie de la prevederile alin. (1), pentru salariaţii angajatorilor prevăzuţi la art. 14 alin. (1^1) din lege, creanţele salariale prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. a) şi c)-e) din lege sunt aferente perioadei de 12 luni prevăzute la art. 15 alin. (2) din lege.
(4) Prin excepţie de la alin. (1), pentru salariaţii angajatorilor prevăzuţi la art. 14 alin. (1^2) din lege, creanţele salariale prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. a) şi c)-e) din lege sunt aferente perioadei de 6 luni prevăzute la art. 15 alin. (3) din lege."

    2. După articolul 5 se introduce un nou articol, art. 5^1, cu următorul cuprins:
    "ART. 5^1
    (1) În aplicarea art. 14 alin. (1^5) din lege, identificarea operatorilor economici de interes strategic se realizează de către ministerele de resort, pe baza criteriilor generale prevăzute la art. 14 alin. (1^3) din lege şi a criteriilor proprii aprobate potrivit art. 14 alin. (1^4) din lege.
    (2) Lista operatorilor economici de interes strategic se modifică şi/sau se completează în modalitatea prevăzută la art. 14 alin. (1^5) din lege."

    3. Articolul 6 se modifică şi va avea următorul cuprins:
    "ART. 6
    (1) Contribuţiile sociale obligatorii datorate de salariaţii angajatorilor în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv, potrivit art. 13 alin. (2) din lege, sunt: contribuţia de asigurări sociale şi contribuţia pentru asigurări sociale de sănătate.
    (2) Obligaţiile fiscale prevăzute la art. 13 alin. (2) din lege sunt aferente creanţelor salariale prevăzute la art. 13 alin. (1) din lege şi se determină potrivit Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările şi completările ulterioare.
    (3) Obligaţiile fiscale prevăzute la alin. (2) se evidenţiază distinct în situaţia prevăzută la art. 10 alin. (1) lit. c), corespunzător creanţelor salariale pentru care se efectuează plata din Fondul de garantare.
    (4) Obligaţiile fiscale determinate conform alin. (2) se declară prin «Declaraţia privind obligaţiile de plată a contribuţiilor sociale, impozitului pe venit şi evidenţa nominală a persoanelor asigurate», prevăzută la art. 147 alin. (1) din Legea nr. 227/2015, cu modificările şi completările ulterioare, de către angajatorii aflaţi în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv.
    (5) Virarea impozitului pe venit şi a contribuţiilor sociale obligatorii aferente creanţelor salariale prevăzute la art. 13 alin. (1) din lege se realizează, potrivit art. 13 alin. (2) din lege, direct la bugetele corespunzătoare de către agenţiile teritoriale pentru ocuparea forţei de muncă, denumite în continuare agenţii teritoriale, care acţionează ca plătitor la sursă în locul angajatorilor aflaţi în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv."

    4. Articolul 8 se modifică şi va avea următorul cuprins:
    "ART. 8
    (1) Perioadele prevăzute la art. 15 alin. (1)-(3) din lege reprezintă perioadele maxime în care se înregistrează creanţe salariale restante care pot fi suportate din Fondul de garantare.
    (2) Lunile în care angajatorul în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv a achitat integral drepturile salariale din surse proprii şi nu există creanţe salariale restante nu se includ în calcul şi nu diminuează perioadele prevăzute la alin. (1).
    (3) În situaţia în care, ulterior unei perioade în care nu au existat creanţe salariale restante, se înregistrează noi creanţe salariale, acestea se suportă din Fondul de garantare pentru restul perioadei prevăzute la art. 15 alin. (1)-(3) din lege."

    5. Articolul 9 se modifică şi va avea următorul cuprins:
    "ART. 9
    (1) Cererile prevăzute la art. 19 din lege se întocmesc potrivit modelului prevăzut în anexa nr. 1 la prezentele norme şi se depun la agenţia teritorială sau a municipiului Bucureşti în a cărei rază se află sediul, domiciliul sau reşedinţa angajatorului în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv.
    (2) În cazul angajatorului transnaţional în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv, cererile prevăzute la alin. (1) se vor depune la agenţia teritorială în a cărei rază îşi desfăşoară activitatea salariaţii care prestează în mod obişnuit munca pe teritoriul României.
    (3) Cererile prevăzute la alin. (1) se depun pentru fiecare perioadă constituită din luni consecutive în care există creanţe salariale restante, inclusiv dacă perioada este formată dintr-o singură lună, fără a depăşi cumulat perioadele prevăzute la art. 15 alin. (1) din lege sau, după caz, la alin. (2) sau (3) ale aceluiaşi articol."

    6. La articolul 10 alineatul (1), literele a), c)-f) şi k) se modifică şi vor avea următorul cuprins:
    "a) copie de pe hotărârea judecătorească definitivă de deschidere a procedurii de insolvenţă sau, după caz, a procedurii de concordat preventiv;
    ...............................
c) situaţia creanţelor salariale aferente perioadelor prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. b) şi/sau art. 15 alin. (1)-(3) din lege, întocmită de administratorul judiciar sau lichidatorul angajatorului în stare de insolvenţă sau, după caz, de administratorul concordatar al angajatorului în stare de concordat preventiv, conform modelului prevăzut în anexa nr. 2 la prezentele norme, care va cuprinde distinct şi situaţia impozitului pe venit şi a contribuţiilor sociale obligatorii datorate de salariaţi potrivit Legii nr. 227/2015, cu modificările şi completările ulterioare, aferente creanţelor salariale;
d) copii de pe pontajele care atestă prestarea muncii de către salariaţi în perioadele prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. b) şi/sau art. 15 alin. (1)-(3) din lege, pentru creanţele salariale prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. a) şi e) din lege;
e) copii de pe statele de plată care atestă existenţa creanţelor salariale aferente perioadelor prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. b) şi/sau art. 15 alin. (1)-(3) din lege;
f) copie de pe contractul colectiv de muncă aplicabil la nivelul angajatorului în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv;
    ...............................
k) copii de pe fişele de lichidare ale persoanelor ale căror raporturi de muncă au încetat în perioadele prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. b) şi/sau art. 15 alin. (1)-(3) din lege."

    7. La articolul 10, alineatele (2)-(5) se modifică şi vor avea următorul cuprins:
    "(2) În cazul angajatorului transnaţional în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv, cererea prevăzută la art. 19 alin. (1) din lege trebuie însoţită de o copie de pe hotărârea prevăzută la art. 20 alin. (2) din lege, precum şi de documentele prevăzute la alin. (1) lit. c)-k).
(3) Cererea prevăzută la art. 19 alin. (2) din lege trebuie însoţită de copia de pe hotărârea judecătorească prevăzută la alin. (1) lit. a), precum şi de o copie de pe notificarea adresată, potrivit art. 19 alin. (4) din lege, administratorului judiciar sau lichidatorului angajatorului în stare de insolvenţă ori, după caz, administratorului concordatar al angajatorului în stare de concordat preventiv, în vederea efectuării demersurilor necesare pentru plata creanţelor salariale.
(4) În cazul angajatorului transnaţional în stare de insolvenţă, cererea prevăzută la art. 19 alin. (2) din lege trebuie însoţită de o copie de pe hotărârea judecătorească prevăzută la art. 20 alin. (2) din lege şi de o copie de pe notificarea adresată, potrivit art. 19 alin. (4) din lege, administratorului judiciar sau lichidatorului angajatorului în stare de insolvenţă ori, după caz, administratorului concordatar al angajatorului în stare de concordat preventiv, în vederea efectuării demersurilor necesare pentru plata creanţelor salariale.
(5) În situaţiile prevăzute la alin. (3) şi (4), documentele prevăzute la alin. (1) lit. c)-k) se depun de administratorul judiciar sau lichidatorul angajatorului în stare de insolvenţă ori, după caz, administratorul concordatar al angajatorului în stare de concordat preventiv, la solicitarea scrisă formulată de agenţia teritorială competentă potrivit art. 9."

    8. Articolul 11 se modifică şi va avea următorul cuprins:
    "ART. 11
    (1) Creanţele salariale avute în vedere la întocmirea situaţiei prevăzute la art. 10 alin. (1) lit. c) se stabilesc în valoare netă, pe baza evidenţelor contabile ale angajatorului în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv.
    (2) În situaţia în care contractele individuale de muncă şi/sau contractele colective de muncă încheiate de salariaţi cu angajatorii în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv prevăd expres obligaţia plăţii în natură a unei părţi din salariu, iar executarea întocmai nu este posibilă, obligaţia se transformă în echivalent bănesc.
    (3) Creanţele salariale exprimate în valută se transformă în lei, la cursul de schimb stabilit de Banca Naţională a României din data deschiderii procedurii de insolvenţă sau de concordat preventiv.
    (4) Administratorul judiciar, lichidatorul angajatorului în stare de insolvenţă sau administratorul concordatar al angajatorului în stare de concordat preventiv, după caz, îşi asumă răspunderea pentru corectitudinea întocmirii situaţiei prevăzute la art. 10 alin. (1) lit. c) şi pentru veridicitatea datelor înscrise în aceasta.
    (5) Agenţia teritorială competentă poate solicita administratorului judiciar, lichidatorului sau administratorului concordatar, după caz, clarificări ori documente suplimentare, exclusiv în vederea verificării realităţii, legalităţii şi exactităţii datelor cuprinse în situaţia prevăzută la art. 10 alin. (1) lit. c)"

    9. La articolul 13, alineatul (2) se modifică şi va avea următorul cuprins:
    "(2) Prin dispoziţia prevăzută la alin. (1), întocmită conform modelului prezentat în anexa nr. 3 la prezentele norme, agenţia teritorială va stabili, pe baza situaţiei prevăzute la art. 10 alin. (1) lit. c), cuantumul creanţelor salariale suportate din Fondul de garantare, precum şi al obligaţiilor fiscale prevăzute la art. 13 alin. (2) din lege aferente acestor creanţe salariale pentru fiecare dintre salariaţii angajatorului în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv."

    10. La articolul 14, după alineatul (2) se introduc două noi alineate, alin. (3) şi (4), cu următorul cuprins:
    "(3) Prin excepţie de la alin. (1) şi (2), pentru salariaţii operatorilor economici stabiliţi ca fiind de interes strategic prin hotărâre a Guvernului, prevăzuţi la art. 14 alin. (1^1) din lege:
    a) în cazul în care cuantumul creanţelor salariale aferente unui salariat, care rezultă din situaţia prevăzută la art. 10 alin. (1) lit. c), este mai mic de 12 salarii medii brute pe economie, cuantumul creanţelor salariale suportate din Fondul de garantare va fi egal cu cel evidenţiat în situaţia prevăzută la art. 10 alin. (1) lit. c);
    b) în cazul în care cuantumul creanţelor salariale aferente unui salariat, care rezultă din situaţia prevăzută la art. 10 alin. (1) lit. c), este mai mare de 12 salarii medii brute pe economie, cuantumul creanţelor salariale suportate din Fondul de garantare va fi egal cu 12 salarii medii brute pe economie.
(4) Prin excepţie de la alin. (1) şi (2), pentru salariaţii operatorilor economici stabiliţi ca fiind de interes strategic prin hotărâre a Guvernului, prevăzuţi la art. 14 alin. (1^2) din lege:
    a) în cazul în care cuantumul creanţelor salariale aferente unui salariat, care rezultă din situaţia prevăzută la art. 10 alin. (1) lit. c), este mai mic de 6 salarii medii brute pe economie, cuantumul creanţelor salariale suportate din Fondul de garantare va fi egal cu cel evidenţiat în situaţia prevăzută la art. 10 alin. (1) lit. c);
    b) în cazul în care cuantumul creanţelor salariale aferente unui salariat, care rezultă din situaţia prevăzută la art. 10 alin. (1) lit. c), este mai mare de 6 salarii medii brute pe economie, cuantumul creanţelor salariale suportate din Fondul de garantare va fi egal cu 6 salarii medii brute pe economie."

    11. Articolul 17 se modifică şi va avea următorul cuprins:
    "ART. 17
    (1) Creanţele salariale suportate din Fondul de garantare se achită în lei, într-o singură tranşă, în funcţie de opţiunea beneficiarilor, în următoarele moduri:
    a) în cont curent sau cont de plăţi deschis la instituţii de credit sau instituţii de plată autorizate, conform legii;
    b) prin card şi alte instrumente de plată electronică asociate conturilor beneficiarilor;
    c) prin mandat poştal.
    (2) Plata creanţelor salariale, conform alin. (1), se va face salariaţilor angajatorului în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv sau persoanelor împuternicite de aceştia prin procură specială, autentificată potrivit legii.
    (3) Plata creanţelor salariale în cont curent se face direct în conturile indicate de către fiecare salariat angajatorului în stare de insolvenţă sau de concordat preventiv, cu consimţământul prealabil al salariatului."

    12. Anexele nr. 1-3 se modifică şi se înlocuiesc cu anexele nr. 1-3 la prezenta hotărâre.

                    PRIM-MINISTRU
                    ILIE-GAVRIL BOLOJAN
                    Contrasemnează:
                    Viceprim-ministru,
                    Marian Neacşu
                    p. Ministrul muncii, familiei, tineretului şi solidarităţii sociale,
                    Ciprian-Nicolae Văcaru,
                    secretar de stat
                    Ministrul economiei, digitalizării, antreprenoriatului şi turismului,
                    Ambrozie-Irineu Darău
                    Ministrul finanţelor,
                    Alexandru Nazare

    Bucureşti, 26 martie 2026.
    Nr. 182.
    ANEXA 1

    (Anexa nr. 1 la norme)
    Către,
    Agenţia pentru Ocuparea Forţei de Muncă
    a Judeţului .........................../Municipiului Bucureşti
    CERERE
    pentru stabilirea cuantumului şi plata creanţelor ce se suportă din
    Fondul de garantare pentru plata creanţelor salariale
    În temeiul prevederilor art. 19 alin. .......... din Legea nr. 200/2006 privind constituirea şi utilizarea Fondului de garantare pentru plata creanţelor salariale, cu modificările şi completările ulterioare, denumită în continuare lege, persoana fizică/persoana juridică/dl(dna)/organizaţia ....................................., cu sediul/domiciliul/reşedinţa în .........................., str. ................... nr. ....., bl. ..., sc. ...., et. ...., ap. ...., judeţul/sectorul ..................... în calitate de administrator/lichidator/administrator concordatar/salariat(ă)/reprezentant al salariaţilor angajatorului în stare de insolvenţă/concordat preventiv ...................................., cu sediul/domiciliul/reşedinţa în ............................, str. ........................., nr. ....., bloc ......, sc. ......, et. ....., ap. ...., judeţul/sectorul ............., angajator care ................................... statutul de operator economic de interes strategic**), vă solicităm să procedaţi la stabilirea cuantumului şi la plata creanţelor ce se suportă din Fondul de garantare pentru plata creanţelor salariale.
    **) Se va completa în mod corespunzător cu „are“ sau „nu are“.

    Anexăm prezentei cereri următoarele documente:*)
     *) Se bifează cu „x“ căsuţele corespunzătoare documentelor anexate de solicitant.
    [ ] copie de pe hotărârea judecătorească definitivă de deschidere a procedurii de insolvenţă/concordat preventiv;
    [ ] copie de pe hotărârea prevăzută la art. 20 alin. (2) din lege;
    [ ] copie de pe notificarea adresată administratorului/lichidatorului/administratorului concordatar în vederea efectuării demersurilor necesare pentru plata creanţelor salariale;
    [ ] situaţia creanţelor salariale aferente perioadelor prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. b) şi/sau art. 15 alin. (1)-(3) din lege, întocmită de administrator/lichidator/administrator concordatar;
    [ ] copii de pe pontajele care atestă prestarea muncii de către salariaţi în perioadele prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. b) şi/sau art. 15 alin. (1)-(3) din lege;
    [ ] copii de pe statele de plată care atestă existenţa creanţelor salariale aferente perioadelor prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. b) şi/sau art. 15 alin. (1)-(3) din lege;
    [ ] copie de pe contractul colectiv de muncă aplicabil la nivelul angajatorului în stare de insolvenţă/concordat preventiv;
    [ ] copii de pe contractele individuale de muncă ale salariaţilor care au suferit accidente de muncă sau boli profesionale;
    [ ] copii de pe certificatele medicale pe baza cărora se acordă, potrivit legii, indemnizaţia pentru incapacitate temporară de muncă datorată accidentelor de muncă şi bolilor profesionale;
    [ ] copii de pe procesele-verbale de cercetare a accidentelor de muncă, întocmite, potrivit legii, de autoritatea competentă;
    [ ] copii de pe formularele de declarare finală a bolilor profesionale, întocmite, potrivit legii, de autoritatea competentă;
    [ ] copii de pe fişele de lichidare ale persoanelor ale căror raporturi de muncă au încetat în perioadele prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. b) şi/sau art. 15 alin. (1)-(3) din lege.


┌──────────────────────────────────────────┬──────────────────────────────────────────┐
│Data:                                     │Semnătura solicitantului                  │
│..........................................│..........................................│
└──────────────────────────────────────────┴──────────────────────────────────────────┘

    ANEXA 2

    (Anexa nr. 2 la norme)
    Angajatorul în stare de insolvenţă/concordat preventiv: ..........................................
    Sediul/Adresa: .............................................................
    SITUAŢIA*)
    creanţelor salariale aferente perioadelor prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. b) şi/sau
    art. 15 alin. (1)-(3) din Legea nr. 200/2006 privind constituirea şi utilizarea
    Fondului de garantare pentru plata creanţelor salariale
    *) Administratorul/Lichidatorul/Administratorul concordatar îşi asumă răspunderea pentru corectitudinea întocmirii prezentei situaţii şi pentru veridicitatea datelor înscrise în aceasta.


┌────┬────────────┬──────┬──────┬────────────┬──────────────────────────────────────────────────┬────────┬───────────────────────────────┬───────────┐
│    │            │      │      │            │Creanţe salariale**) aferente perioadelor         │        │Impozit pe venit şi contribuţii│           │
│    │            │      │      │            │prevăzute la art. 13 alin. (1) lit. b) şi/sau art.│        │sociale***)                    │Total      │
│    │            │      │      │            │15 alin. (1)-(3) (lei)                            │Total   │                               │impozit pe │
│    │            │      │      │Data        ├────────────────────────┬───────────┬─────────────┤creanţe/├───────┬───────────┬───────────┤venit şi   │
│Nr. │Numele şi   │      │      │încetării   │                        │Compensaţii│Plăţi        │salariat│       │           │           │contribuţii│
│crt.│prenumele   │C.N.P.│Adresa│raporturilor│                        │băneşti    │compensatorii│(lei)   │       │Contribuţia│Contribuţia│sociale    │
│    │salariatului│      │      │de muncă    │Perioada                │restante   │restante     │(total  │Impozit│de         │de         │(total     │
│    │            │      │      │            │........................│[art. 13   │[art. 13     │coloane │pe     │asigurări  │asigurări  │coloane    │
│    │            │      │      │            │                        │alin. (1)  │alin. (1)    │5-9)    │venit  │sociale    │sociale de │11-13)     │
│    │            │      │      │            │                        │lit. b) din│lit. c) din  │        │       │           │sănătate   │           │
│    │            │      │      │            │                        │lege]      │lege]        │        │       │           │           │           │
├────┼────────────┼──────┼──────┼────────────┼─┬───┬──────────────────┼───────────┼─────────────┼────────┼───────┼───────────┼───────────┼───────────┤
│0   │1           │2     │3     │4           │5│6  │7                 │8          │9            │10      │11     │12         │13         │14         │
├────┼────────────┼──────┼──────┼────────────┼─┼───┼──────────────────┼───────────┼─────────────┼────────┼───────┼───────────┼───────────┼───────────┤
│    │            │      │      │            │ │   │                  │           │             │        │       │           │           │           │
├────┼────────────┼──────┼──────┼────────────┼─┼───┼──────────────────┼───────────┼─────────────┼────────┼───────┼───────────┼───────────┼───────────┤
│    │            │      │      │            │ │   │                  │           │             │        │       │           │           │           │
├────┼────────────┼──────┼──────┼────────────┼─┼───┼──────────────────┼───────────┼─────────────┼────────┼───────┼───────────┼───────────┼───────────┤
│    │            │      │      │            │ │   │                  │           │             │        │       │           │           │           │
├────┼────────────┼──────┼──────┼────────────┼─┼───┼──────────────────┼───────────┼─────────────┼────────┼───────┼───────────┼───────────┼───────────┤
│    │            │      │      │            │ │   │                  │           │             │        │       │           │           │           │
├────┴────────────┴──────┴──────┴────────────┴─┴───┴──────────────────┴───────────┴─────────────┼────────┼───────┼───────────┼───────────┼───────────┤
│TOTAL (lei)                                                                                    │        │       │           │           │           │
├───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┼────────┼───────┼───────────┼───────────┼───────────┤
│TOTAL GENERAL (lei) (total coloane 10 şi 14)                                                   │        │       │           │           │           │
└───────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┴────────┴───────┴───────────┴───────────┴───────────┘

**) Creanţele salariale avute în vedere la întocmirea prezentei situaţii, în valoare netă, rezultă din evidenţele contabile ale angajatorului în stare de insolvenţă/concordat preventiv.
***) Datorate potrivit Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările şi completările ulterioare, aferente creanţelor salariale suportate din Fondul de garantare pentru plata creanţelor salariale.


┌──────────────────────────────────────────┬─────────────┐
│                                          │Administrator│
│Data întocmirii:                          │/Lichidator/ │
│..........................................│Administrator│
│                                          │concordatar  │
└──────────────────────────────────────────┴─────────────┘

    LEGENDĂ:
    5 = salarii restante [art. 13 alin. (1) lit. a) din lege]
    6 = compensaţii restante [art. 13 alin. (1) lit. d) din lege]
    7 = indemnizaţii restante [art. 13 alin. (1) lit. e) din lege]

    ANEXA 3

    (Anexa nr. 3 la norme)
    Agenţia pentru Ocuparea Forţei de Muncă
    a Judeţului .........................../Municipiului Bucureşti
    DISPOZIŢIE*)
    nr. ............... din ....................
    privind stabilirea cuantumului şi plata creanţelor ce se suportă din
    Fondul de garantare pentru plata creanţelor salariale
    *) Prezenta dispoziţie, împreună cu anexele, se întocmeşte în 3 (trei) exemplare, dintre care: exemplarul 1 rămâne la agenţia pentru ocuparea forţei de muncă, exemplarul 2 se comunică administratorului/lichidatorului/administratorului concordatar, iar exemplarul 3 se transmite la compartimentul plăţi.
    Agenţia pentru Ocuparea Forţei de Muncă ..........................., reprezentată prin director executiv ................................., numit în baza Ordinului/Deciziei nr. ..............., având în vedere prevederile art. 21 alin. (1) din Legea nr. 200/2006 privind constituirea şi utilizarea Fondului de garantare pentru plata creanţelor salariale, cu modificările şi completările ulterioare, denumită în continuare lege, constatând îndeplinirea condiţiei prevăzute de art. 2 din lege,
    DISPUNE:
    ART. 1
    Se stabileşte dreptul la plata creanţelor salariale, în limitele şi în condiţiile prevăzute de lege, pentru salariaţii angajatorului în stare de insolvenţă/concordat preventiv .............................., cu sediul/domiciliul/reşedinţa în ...................................., str. ................................................ nr. ..............., bloc ..............., sc. ..............., et. ..............., ap. ..............., judeţul/sectorul ..............., având codul de identificare fiscală ........................................................... . Angajatorul ................................................ statutul de operator economic de interes strategic.**)
    **) Se va completa în mod corespunzător cu „are“ sau „nu are“.

    ART. 2
    Suma totală a creanţelor suportate din Fondul de garantare pentru plata creanţelor salariale, pentru fiecare salariat al angajatorului în stare de insolvenţă/concordat preventiv, precum şi sumele reprezentând impozitul pe venit şi contribuţiile sociale obligatorii datorate de fiecare salariat potrivit Legii nr. 227/2015 privind Codul fiscal, cu modificările şi completările ulterioare, aferente creanţelor salariale, sunt prevăzute în anexele nr. ...............-................

    ART. 3
    Valoarea totală a creanţelor suportate din Fondul de garantare pentru plata creanţelor salariale, aferente salariaţilor angajatorului aflat în stare de insolvenţă/concordat preventiv, determinată prin însumarea sumelor înscrise în anexele prevăzute la art. 2, este de .............................. lei.

    ART. 4
    Valoarea totală a sumelor reprezentând impozitul pe venit şi contribuţiile sociale obligatorii datorate potrivit Legii nr. 227/2015, cu modificările şi completările ulterioare, aferente creanţelor salariale suportate din Fondul de garantare pentru plata creanţelor salariale, determinată prin însumarea sumelor înscrise în anexele prevăzute la art. 2, este de .............................. lei.

    ART. 5
    Cuantumul salariului mediu brut pe economie comunicat de Institutul National de Statistică în luna în care s-a deschis procedura de insolvenţă/concordat preventiv este de .............................. lei.

    ART. 6
    În situaţia prevăzută la art. 17 alin. (1) din lege prezenta dispoziţie constituie titlu de creanţă, care devine titlu executoriu la data la care expiră termenul de plată.

    ART. 7
    Cu drept de contestaţie în termen de 30 de zile de la comunicare, la instanţa competentă potrivit Legii contenciosului administrativ nr. 554/2004, cu modificările şi completările ulterioare.

    Director executiv,
    ...........................................
    O copie de pe prezenta dispoziţie, însoţită de anexa corespunzătoare, se comunică fiecăruia dintre salariaţii angajatorului în stare de insolvenţă/concordat preventiv cărora li s-a stabilit dreptul la plata creanţelor salariale.
    Agenţia pentru Ocuparea Forţei de Muncă
    a Judeţului .........................../Municipiului Bucureşti
    Anexa nr. .....
    la Dispoziţia nr. ....... din .......
    Cuantumul creanţelor salariale, impozitului pe venit şi contribuţiilor sociale obligatorii aferente suportate din Fondul de garantare pentru plata creanţelor salariale*)
    *) Conform situaţiei întocmite şi depuse de administrator/lichidator/administrator concordatar, potrivit art. 10 alin. (1) lit. c) din Normele metodologice de aplicare a Legii nr. 200/2006 privind constituirea şi utilizarea Fondului de garantare pentru plata creanţelor salariale, cu modificările ulterioare.


┌─────────────┬──────┬──────┬──────────┬────────────┬───────┬───────────┬───────────┐
│Numele şi    │      │      │          │Suma totală │       │           │           │
│prenumele    │      │      │          │a creanţelor│       │           │Contribuţia│
│salariatului │      │      │Cuantumul │suportate   │Impozit│Contribuţia│de         │
│angajatorului│C.N.P.│Adresa│creanţelor│din Fondul  │pe     │de         │asigurări  │
│în stare de  │      │      │salariale │de garantare│venit  │asigurări  │sociale de │
│insolvenţă/  │      │      │          │pentru plata│       │sociale    │sănătate   │
│concordat    │      │      │          │creanţelor  │       │           │           │
│preventiv    │      │      │          │salariale**)│       │           │           │
├─────────────┼──────┼──────┼──────────┼────────────┼───────┼───────────┼───────────┤
│             │      │      │          │            │       │           │           │
└─────────────┴──────┴──────┴──────────┴────────────┴───────┴───────────┴───────────┘

    **) Suma totală a creanţelor salariale suportate din Fondul de garantare nu poate depăşi cuantumul a 5 salarii medii brute pe economie, pentru fiecare salariat, cu excepţiile prevăzute de art. 14 alin. (1^1) şi (1^2) din lege.
    Cuantumul salariului mediu brut pe economie comunicat de Institutul Naţional de Statistică în luna în care s-a deschis procedura de insolvenţă/concordat preventiv este de ...................... lei.

    -------

Newsletter GRATUIT

Aboneaza-te si primesti zilnic Monitorul Oficial pe email

Tags: Monitorul Oficial, Acte Monitorul Oficial, HOTĂRÂRE nr. 182 din 26 martie 2026

Comentarii

Fii primul care comenteaza.

MonitorulJuridic.ro este un proiect:

Atentie, Juristi!

Va oferim Modele de Documente conform GDPR + Clauze speciale

Descarcati GRATUIT Raportul Special "
5 Modele de Contracte Civile si Acte Comerciale"

﻿ HOTĂRÂRE nr. 182 din 26 martie 2026 pentru modificarea şi completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 200/2006 privind constituirea şi utilizarea Fondului de garantare pentru plata creanţelor salariale, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 1.850/2006

Comentarii

Atentie, Juristi!

HOTĂRÂRE nr. 182 din 26 martie 2026 pentru modificarea şi completarea Normelor metodologice de aplicare a Legii nr. 200/2006 privind constituirea şi utilizarea Fondului de garantare pentru plata creanţelor salariale, aprobate prin Hotărârea Guvernului nr. 1.850/2006