Comunica experienta
MonitorulJuridic.ro
COMUNICAT din 30 septembrie 2024 privind modalitatea de stabilire a indemnizaţiilor lunare pentru funcţiile de demnitate publică locală şi funcţiile asimilate acestora
EMITENT: Înalta Curte de Casaţie şi Justiţie PUBLICAT: Monitorul Oficial nr. 0 din 30 septembrie 2024
Dosar în care s-a formulat sesizarea: 702/86/2024
Nr. de înregistrare a sesizării: 2071/1/2024
Data înregistrării sesizării: 30.09.2024
Conţinutul sesizării:
1. Dacă, începând cu data de 1 ianuarie 2024, în ceea ce priveşte modalitatea de stabilire a indemnizaţiilor lunare pentru funcţiile de demnitate publică locală şi funcţiile asimilate acestora, prevăzute în Anexa nr. IX litera C la Legea - cadru nr. 153/2017, cu modificările şi completările ulterioare, (în speţă, primar şi viceprimar), prin „ nivelul aferent lunii decembrie 2023”, la care fac referire prevederile art. 1 din OUG nr. 115/2023 şi art. I din OUG nr. 127/2023, se are în vedere salariul minim garantat în plată cu care se face înmulţirea coeficienţilor aferenţi funcţiei de primar şi de viceprimar sau indemnizaţia lunară a funcţiei de primar şi de viceprimar, care pentru luna decembrie 2023 se determină prin înmulţirea coeficienţilor aferenţi funcţiei cu salariul de bază minim brut pe ţară la nivelul anului 2021?
2. Dacă pentru funcţionarii publici şi pentru personalul contractual din aparatul propriu al primarului şi consiliului local din instituţiile şi serviciile publice de interes local din subordinea acestora, salarizarea se face astfel încât:
- veniturile salariale să nu depăşească indemnizaţia lunară corespunzătoare funcţiei de viceprimar;
– veniturile şi salariale să se încadreze în cheltuielile de personal aprobate în bugetele de venituri şi cheltuieli?
Minuta deciziei nr. 71 din 11 noiembrie 2024
Respinge ca inadmisibilă sesizarea formulată de Tribunalul Ialomiţa – Secţia civilă privind dezlegarea următoarei chestiuni de drept:
Dacă dispoziţiile art. 6 lit. f) din Legea-cadru nr. 153/2017 permit ca salariul de bază corespunzător gradaţiei 0 pentru funcţiile din aparatul de specialitate al primarului să se stabilească la nivelul salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, indiferent de gradul/treapta profesională deţinută de personal.
Respinge ca inadmisibilă sesizarea formulată de Tribunalul Suceava – Secţia de contencios administrativ şi fiscal privind dezlegarea următoarelor chestiuni de drept:
1. dacă, începând cu 1 ianuarie 2024, în ceea ce priveşte modalitatea de stabilire a indemnizaţiilor lunare pentru funcţiile de demnitate publică locală si funcţiile asimilate acestora, prevăzute în Anexa nr. IX lit. c) din Legea - cadru nr. 153/2017, (în speţă, primar şi viceprimar), prin „nivelul aferent lunii decembrie 2023”, la care fac referire prevederile art. 1 din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 115/2022 şi din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 127/2023, se are în vedere salariul minim garantat în plată cu care se face înmulţirea coeficienţilor aferenţi funcţiei de primar şi de viceprimar sau indemnizaţia lunară a funcţiei de primar şi de viceprimar, care pentru luna decembrie 2023 se determină prin înmulţirea coeficienţilor aferenţi funcţiei cu salariul de bază minim brut pe ţară la nivelul anului 2021?
2. dacă, pentru funcţionarii publici şi pentru personalul contractual din aparatul propriu al primarului şi consiliului local din instituţiile şi serviciile publice de interes local din subordinea acestora, salarizarea se face astfel încât:
- veniturile salariale să nu depăşească indemnizaţia lunară corespunzătoare funcţiei de viceprimar;
– veniturile şi salariile să se încadreze în cheltuielile de personal aprobate în bugetele de venituri şi cheltuieli?
Respinge ca inadmisibilă sesizarea formulată de Curtea de Apel Timişoara – Secţia litigii de muncă şi asigurări sociale privind dezlegarea următoarei chestiuni de drept:
Recalcularea salariului brut al personalului contractual din cadrul Primăriei Oraşului Oraviţa, potrivit dispoziţiilor art. 2 alin. (2) din Hotărârea Consiliului Local nr. 14 din 30 ianuarie 2018, se cuvine tuturor salariaţilor sau doar celor care au salariile de bază aferente gradaţiei 0, în cazul modificării salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată?.
Obligatorie, potrivit dispoziţiilor art. 521 alin. (3) din Codul de procedură civilă.
Newsletter GRATUIT
Aboneaza-te si primesti zilnic Monitorul Oficial pe email
Comentarii
Fii primul care comenteaza.
MonitorulJuridic.ro este un proiect:
