Cautare acte in Monitorul Oficial care contin:
lege nr 173 din 11 mai 2009
Monitorul Oficial 1195 bis din 13 Decembrie 2022 (M. Of. 1195 bis/2022)
STRATEGIA NAŢIONALĂ din 29 noiembrie 2022 de Reducere a Riscului Seismic EMITENT: Guvernul PUBLICAT ÎN: Monitorul Oficial nr. 1195 bis din 13 decembrie 2022
──────────aprobată prin hotĂrÂrea nr. 1.442 din 29 noiembrie 2022, publicată în monitorul oficial, partea i, nr. 1.195 din 13 decembrie 2022.──────────abrevieriag - valoarea de vârf a acceleraţiei terenuluiadr - agenţie pentru dezvoltare regionalăancpi - agenţia naţională de cadastru şi publicitate imobiliarăapl - autoritate publică localădsu - departamentul pentru situaţii de urgenţăhg - hotărârea guvernuluiigsu - inspectoratul general pentru situaţii de urgenţăincdfp - institutul naţional de cercetare-dezvoltare pentru fizica pământuluiisc - inspectoratul de stat în construcţiimadr - ministerul agriculturii şi dezvoltării ruralemai - ministerul afacerilor internemc - ministerul culturiimcid - ministerul cercetării, inovării şi digitalizăriimdlpa - ministerul dezvoltării, lucrărilor publice şi ...
Monitorul Oficial 1238 din 22 Decembrie 2022 (M. Of. 1238/2022)
LEGE nr. 367 din 19 decembrie 2022 privind dialogul social EMITENT: Parlamentul PUBLICAT ÎN: Monitorul Oficial nr. 1238 din 22 decembrie 2022
Parlamentul româniei adoptă prezenta lege.titlul idispoziţii generaleart. 1În înţelesul prezentei legi, termenii şi expresiile de mai jos au următoarele semnificaţii:1. parteneri sociali - sindicate/organizaţii sindicale şi angajatori/organizaţii patronale, precum şi autorităţile administraţiei publice, care interacţionează în procesul de dialog social; 2. dialog social - toate formele de negociere, consultare sau schimbul de informaţii între reprezentanţii guvernului, ai angajatorilor şi ai angajaţilor/lucrătorilor, în probleme de interes comun privind politica economică şi socială; a) informare - transmiterea de date de către reprezentanţi ai guvernului, angajatori/organizaţii patronale, către sindicat/organizaţii sindicale sau, după caz, către reprezentanţii aleşi ai angajaţilor/lucrătorilor, precum şi transmiterea de date ...